一个运营商新员工谈工资待遇和工作感受:还是要去中国国移动啊

科技   2024-12-22 16:54   江苏  

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入职某运营商一年,谈谈工资待遇和工作感受!

入职前

21年毕业的双非小硕,计算机专业,秋招进入某运营商南方某省省公司(省会准二线城市),七月中旬马上入职。
薪资待遇按HR的说法是,试用期每月到手2500,转正到手8000,其他福利(车补,餐补,话补,旅游补,部门奖励,个人奖励)另计。试用期六个月。

入职后转正前

公司包吃,自助餐,很好吃。住的话一个月300元(公司宿舍,钱从工资里面扣)
关于工作氛围
工作这段时间,前辈们还是很和谐的,愿意和我沟通,也把部门架构啥的说得很清楚。现在还没派活,每天就开开会,看看资料。955,准点下班。听说派活以后会偶尔加班,还会值班,那些就等派活以后再来更啦~。
关于薪酬
杂七杂八扣完到手1400元,月底还有800元应届生补贴,然后每个月有1000元的油补(得找油票,头疼中),这些全部算下来,试用期一个月到手3000元。五险一金(听说是六险二金,但我工资条上没看见另外两个)那些都是顶格交的,甚至养老保险和医保分别是1:2,1:4的交(自己交1份)。其他的啥都没有了,苦兮兮的试用期。
转正以后的工资我也打听好啦,每个月全部加起来到手6000+(绝对不过6500),然后年终最少会有2.5w,年中最少会有1w。一年一共加起来到手10w+(听说能到12w)
稳定以后的公积金每个月一共有2000左右(1:1地交,这个另算,不算在上面的到手工资里面)。
保险啥的问清楚啦,是六险二金,在五险一金的基础上,还有一个大病医疗保险(一年只交一次,就几十块钱),一个企业年金(转正以后才有,一个月有三百多吧,自己交几十块钱)。
我也要转正了,待遇也更加清楚了。
在公积金上调之前,每个月到手7000左右,一年就是8.5w(加各个节假日的补贴),然后年终奖+年中奖+经营奖+各种线上购物卡(可以按97或者94的比例提现)有大概5.5w左右。
也就是说,在公积金上调之前,一年到手14w(公积金双边700)
在公积金上调之后,一年只能到手13w左右(公积金双边2000)
公积金上调到2000元左右需要大概两年时间。
工作环境
入职3个月了,首先工作强度不是很大,大部分时间17.30就下班了,偶尔迟到一下,也不会有人说,不过可能因为是试用期吧,转正以后会忙一点。公司氛围还可以,带我的师傅也很耐心,大部分活都是他自己做完了,然后再给我做,让我单纯学习怎么操作。我在的后端会在月末有一天夜班,比如今天晚上,不过这是轮着来的,一般两个月会有一天夜班吧。而且夜班过后,第二天没啥事就不用去了(有啥事也可以线上办公)。然后据我师傅说,待遇在我们省会其实是中等偏下的,肯定比不上银行或者其他稍微好一点的国企。
还有具体忙不忙,还得看中心和师傅,和我一起进来的其他同事,有些清闲得很,有些忙得想辞职(拿着3000的工资,干着转正的活),所以进来的时候选中心很重要。

转正后

转正两个月,工资到手情况和我之前说的一模一样,每个月绩效+工资+车补到手7000块
噢,对了,我看很多人很在意岗级这个东西。其实每个省的岗级划分都不一样,主要看你们部门领导是多少岗,然后自己进来定多少岗,就大概知道公司给自己定的位置了。比如我们部门领导都是22,或者23岗,然后我们给本科的岗级是15,给硕士的岗级是17。普通人干一辈子到21岗就顶天了。
今天凌晨又来值班了,最近好忙啊,各种乱七八糟的事情。有些同事不谈工作上的事情还挺好的,一谈工作上的事情,要么找不到人,要么推三阻四,这就是国企的特色吧。
同级别一定要去移动啊,我们这里移动省公司平时工资和我们差不多,年终奖能比我们高3w多。
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