根据《2024年中国本科生就业报告》（下称《就业蓝皮书》）数据显示，近五年应届本科生在一线城市就业的比例从2019届的20%降至2023届的16%，在新一线城市就业的比例基本持平（2023届为25%），在二线城市及以下地区就业的比例从2019届的54%增长至2023届的59%。
大学生留在二线城市的就业比例增加，一方面是一线城市人才济济，机会越来越少；另一方面二线城市的留人政策也很吸引人。
兰州今年的人才政策力度非常大，吸引了很多想要留在兰州的大学生、硕士以及博士人才。
今年以来，为深入实施强省会行动，认真落实1139工作部署，激励引导更多大学毕业生留兰就业创业。
10月31日，兰州市面向全社会公开发布《兰州市大学生留兰倍增计划服务指南》。
聚焦“3年吸引留住20万大学生”的目标任务，兰州市全面升级就业、住房、社保、公积金、创业贷款等方面支持政策。
按照政策规定，对新来我市企业全职工作或自主创业的全日制博士生和“双一流”建设高校全日制硕士生，在兰购买首套住房的，分别给予一次性30万元、10万元房票补贴。
想要了解服务指南详情，戳一戳→《兰州市大学生留兰倍增计划服务指南》
11月20日，在兰州市政务服务大厅大学生留兰倍增计划房票受理专窗，留兰就业创业的苏丹、杨玉良两名大学毕业生分别领到了大学生留兰倍增计划房票。
今年毕业于兰州大学计算机应用技术专业的博士生苏丹目前已在兰州注册成立科技创新企业，从事软件开发、信息技术服务等领域的创新创业活动。杨玉良是今年毕业于四川大学材料学专业的硕士生，目前就职于中国石油天然气股份有限公司兰州化工研究中心，是该公司新引进的青年研发工程师。
《服务指南》公开发布后，已有80余名大学生致电咨询。苏丹、杨玉良2名大学生作为首批申请人按规定正式提交申请后，市住建局立即启动落实机制，在最短时间完成资格联审、复核及发放工作，实现了政策申请享受的便捷高效。
可见，兰州对于留兰人才的重视，兰州“抢人大战”已打响...
兰州市大学生留兰倍增计划从企业到个人都予以支持和补贴，形成完美闭环，目的是不仅要吸引到人才，也要留住人才。评论区留言说说你愿意留在兰州吗？
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