培育“吹哨”服务队,促进社区融合治理

职场   2024-11-08 13:05   北京  

浙江省海宁市海洲街道长丰社区辖区面积约1平方公里,是海洲街道的城南新社区。该社区包含多个改善型住房小区,有着便利和独特的交通地理优势,被称为“金三角”地带。其中,长丰社区百悦府小区自2017年交付以来,随着居民陆续入住,居民群众反映的小事难事越来越多,小区绿化破损严重,电瓶车乱停乱放等现象突出。

为缓解小区治理困境,长丰社区依托社区社会组织服务中心的社会工作专业力量,通过在小区培育“吹哨”服务队并发动自治,同时引入外部资源,及时解决小区居民的急事难事,促进居民互动,改善小区环境,实现了小区的融合治理和品质跃升。

 01
小区的需求与优势

在社区居委会的协助下,社工通过走访调查,总结出百悦府小区在城市发展进程中面临的治理难题:一是居民生活层面,居民普遍对小区认同感不强,小团体意识强,大局意识不够。二是居民居住层面,小区业主大多是在此购房的周边农村居民,对生活环境的保护意识不强,破坏公共绿地、乱拉线充电的现象时有发生。三是居民自治层面,小区出现了第一届业委会中途解散的情况。一方面,业委会成员团队意识不强;另一方面,业委会缺乏工作机制和协商议事能力,公信力不够,履职能力有待提升。

当然,除了上述问题,社工认为社区内还存在着一些不可忽视的优势因素。比如社区班子队伍年轻、有活力,社区工作者中持证社工占比较高,日常工作中会运用社区社会工作方法开展工作;社区内人力物力资源相对丰富,不乏一些志愿参与社区治理的居民,且物业企业能为社区提供帮助。

 02
回应小区治理难题的策略与行动

地区发展模式强调居民的参与、合作与沟通,注重对居民参与社区发展过程中的个人能力、公共意识和社区归属感的培养。社工在对社区实际情况进行充分了解之后,采用地区发展模式来回应社区治理难题。

(一)组建“吹哨”服务队,积极回应居民诉求

“我们小区停车难,进出小区没有公共自行车很不方便,社区能否想想办法”“小区绿地被破坏,还有乱扔垃圾的现象,能不能有人管管”“电瓶车充电乱拉线有安全隐患,这种事情必须制止”……小区热心志愿者定期将这些收集到的居民诉求和问题上报社区,做到问题全面掌握。为及时回应居民诉求,社工首先挖掘小区内有较高威望的居民骨干、党员代表、志愿者,以点带面,寻找解题方案。在居民骨干的建议下,社工将小区里空闲时间较多且有意愿为小区治理做贡献的10名业主集合起来,组建了社区社会组织——“丰邻吹哨”服务队。

“丰邻吹哨”服务队成员在社区的支持下担当治理主体,依托36个微网格,穿梭在小区楼道、沿街商铺、楼宇工地等地,及时发现问题,积极“吹哨”,即查即改,将诸多不文明、不规范现象提前在网格内解决。目前,“丰邻吹哨”服务队已发现问题72个,当场整改45个,移交问题27个,已妥善解决小区外立面广告面破损、残疾人车位缺失、公共自行车停放点等棘手问题。

在一次次行动中,“丰邻吹哨”服务队不仅得到了居民群众的认可,吸引了越来越多的居民加入队伍,而且引领了“哪里有不文明,哪里就有吹哨人”的社区新风尚,为共筑“丰邻家”提供了坚实保障。

▲小区居民“吹哨人”在走访中发现建筑垃圾乱堆乱放问题

(二)从“吹哨人”到业委会,共商小区治理

时值百悦府小区业委会换届选举,在社区党支部书记的号召和社区的支持下,小区以在职党员为主的7名“吹哨”骨干成立了支部党小组,并组建了红色业委会。业委会以党建引领为核心,以社区居委会为后盾,由专业社工作为督导,不断优化工作方法,解决小区治理难题,回应居民需求。

百悦府小区建成已有7年,然而小区活动空间少、志愿服务阵地少,不少居民常因此而牢骚满腹。对此,小区业主发起倡议,社区居委会、社工和社区社会组织积极调动周边资源,共同回应业主需求。如,社工召集小区物业、业委会召开“三方联席会”,经过共同商议,决定全面改造7幢架空层的邻里活动室,为居民提供更多的活动空间。经过多次协商和征集需求,社工发动大家参与众筹,爱心业主与物业企业、共建单位等纷纷认领需求清单内空调、电视机、桌椅、绿植等物品的采购任务,清单物品价值共计1.8万余元。

除此之外,在社区的组织和业委会的宣传下,社工主持召开了多次开放空间会议,与社区、业委会共同协商小区治理问题和规划,帮助业委会制定财务管理等相关工作制度,使业委会的工作有章可循。

▲社工和志愿者走进百悦府小区,收集民情民意,召开架空层改造议事会

(三)打造公益志愿街区,延伸“吹哨”维度

在开展服务过程中,社区和社会组织积极践行公益志愿理念,借助社工力量打造百悦府小区外围商铺志愿服务街区,设立“吹哨”主理人,搭建“商户+业主+物业”融合的红色阵地,成立五大“吹哨”志愿服务团队,不断延伸“吹哨”维度,为民纾难解困。志愿服务街区商户为居民免费清洗空调、小家电维修等公益行动拉开序幕,受到了居民的广泛好评。

社工以“丰邻吹哨”服务队为典型案例,进一步挖掘辖区资源,把辖区单位的资源、优势、力量链接起来,成立了“校企社”共育体,让需求与资源实现有效匹配。社区和驻区单位亚洲举重中心阵地联用、资源共享,引导小区居民科学健身,按需引入培训课程、赛事观摩等,拓展小区居民健身运动阵地,传播运动营养、心理调适等知识。同时,社工联动辖区的王国维小学、紫微初中、老年大学的教育资源,共同开发互动式优秀课程,让更多居民走出家门融入小区,感受邻里互助互动的氛围。另外,社区社会组织与“校企社”共育体成员单位共同开展各种睦邻活动,邀请小区居民参与,不仅让邻里关系更加融洽,也凝聚了民心。

▲街区商户志愿者为老人提供养生保健按摩服务

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作者:沈元日
单位:浙江省海宁市海洲街道长丰社区居委会

来源:中国社会工作,转载请注明来源和作者

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责编:汪昊

制作:谢霄
审校:夏学娟
审核:许娓



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