716张:结缘716团队2年后,我最终加入了716团队

职场   2024-11-16 08:03   广东  

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716张  连续第42天总结

今天重点复习利益驱动公式,结合716团队是如何在利益驱动上做到极致的。


利益驱动=满足客户主要需求=品牌(就是文化)+质量+未来预期(就是客户的利益)+价格+付款方式+售后服务(含增值服务)+供货周期+货源稳定+设计款式+其他因素

分析完利益驱动整个公式,再联想到自己加入716的过程,其实也算是挺漫长的,当时是2年前在广州的一次线下聚会认识了一位716团队成员,说一个销售培训会把一个东西学300遍、500遍,当时自己也不怎么信,然后说可以赠送一套书(我把一切告诉你)给我,后来拿到这套书之后,读完发现这不是简单的职场小说,而是提供了很多思考问题和解决问题的方法,并通过相关搜索了解了716的一些做法和相关的信息,虽然当时没有立刻加入716,但却深深地记住了716这个词。


至于2年后为何才选择加入716呢?这里主要是因为自己回到小县城之后,发现进步得太慢,同时又有一点迷茫,之前也报过很多知识付费的课程,但都是水过鸭背,没能真正学习到一些实用的东西。用利益驱动的公式来讲,716这套课程,恰恰是满足了自己目前对于现状的需求,自己需要改变,需要提高,但是一个人成长,真的是太慢,所以思考再三,还是从支付宝这里用借呗借的钱加入了716.   那么加入716,这首先是整个课程满足了自己目前的主要矛盾和需求,至于后面关于公式的拆分,并没有过多地去对号入座,因为对于716的了解也有2年之久了。


那么加入716也有40多天了,不敢说自己进步多大,但是起码自己也真正想着去坚持做一件事情,那就是每日输出学习总结,这已经差不多要形成习惯了,正如涛哥每日的点评一样,针对课程的学习,做好最基础的一个固话,循序渐进慢慢来,越努力越幸运,加油!



注解1:716特训核心课程:三大思维模式(提问思维模式、目标细分思维模式、单点爆破思维模式) 简称“三大” 


注解2:蓝小雨学员团队,称之为“716团队”


人情做透四招(音频背诵版)


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