中秋节发月饼,行政给保洁发了一盒过期的,两人因此发生激烈的争吵,后来老板得知内幕把行政开除了

文摘   2025-02-08 07:00   浙江  
随着一年一度中秋节的临近,公司开始发放员工福利。其实普通员工也没什么特色福利,就每人一盒月饼而已,过节津贴只有高层那些人才有。
今天早上,我刚到公司,看到保洁阿姨在人事行政办公室,跟行政专员吵架。
回想一下,保洁阿姨其实是一个很好说话的人,阿姨在的这些年,我们办公室的卫生都是非常干净的,老板还多次表扬阿姨,工作做得到位。办公室卫生也就是早晚各打扫一次,所以平时比较空闲,所以阿姨每天看到门口的快递都会主动帮我们分发,甚至中午忙得顾不上吃饭的时候,阿姨还会去帮我们买饭。我们甚至不知道阿姨叫什么,但是,大家都觉得阿姨人很好。对于这样一个默默无闻的人,跟行政吵架,肯定是有原因的,所以我多听了一下。
保洁阿姨说:“你发给我的这盒月饼是去年的,早都过期了,你不能这么欺负我!”
行政颐指气使跟阿姨说:“你也不看看自己什么职位,你帮公司做了多少销售,还是拉了多少大单,一个保洁,能给你一份就不错了,还挑三拣四。”
阿姨气得话都说不清了:“你就是看不起人,看我老太婆好欺负!”
行政挥挥手对阿姨说:“赶紧去干你该干的事,别影响我工作。”
这在这时候,财务走了过来,看了一眼对着行政说:“这不是我们公司发的月饼。”
行政立马看着财务道:“没你的事,你别多管闲事!”
财务对行政说:“88块钱的月饼,你从我这儿报账的时候报的299,是不是有些过分了?”
显然,财务是有备而来。我们平时都跟阿姨关系不错,财务看来是要为阿姨出头了。
财务说着拿出了手机,对行政说:“我今天特意去了一趟超市,这是在超市拍的照片,这款月饼售价就是88,莫非是你砍价本领高超,砍到了299!”
其实这种事情,放在平时财务也就睁一只眼闭一只眼,当不知道了,现在行政过分到把去年过期的烂月饼发给保洁,财务实在是看不下去了。
行政狡辩道:“你别瞎说,这月饼原价399呢,我是了关系才299拿到的!”
财务继续说:“那点小伎俩大家都清楚,都是千年的狐狸,你还跟我玩聊斋。本来这件事情我已经装作不知道,想着就这么过去了。你今天要是不给阿姨道歉,咱俩就去找老板唠叨唠叨!”
行政瞪了财务一眼,才从桌下拿出一盒月饼递给阿姨,并且跟阿姨说:“不好意思,阿姨,我不小心拿错了,那盒确实过期了!”
阿姨拿到月饼,也没有多计较,就离开了。
本来以为这个事情就这么过去了,可是,下午老板把行政叫到了办公室,表示要辞退她。行政还跟老板理论,表示老板无正当理由辞退自己,要给补偿。这话一出,老板当场翻脸,告诉她,299采购88的月饼,背后的原因大家都清楚,职务侵占,给公司造成损失,违反员工手册,公司绝对有正当理由开除她。公司已经掌握足够的证据,且不说其他,光这次月饼采购,职务侵占金额超2万,按照刑法,都要判3至6个月刑拘了。公司现在只要求退回赃款,便可以不追究其他责任。当然,如果她坚持要赔偿,公司不介意奉陪,陪她把法律程序走到底。
行政当场蔫了,赶紧收拾东西,找人事办了手续!

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