最近在刷视频的时候,看到一个很有意思的提问:“刚进入体制内,穿行政夹克正常吗?”下面的回答令人忍俊不禁:“我们这有个小孩刚考上,第一天上班就穿着厅局级行政夹克和白衬衣,我们憋了一上午。局长见了偷偷问我们,这孩子脑袋没事吧?”而在前段时间,许多博主围绕行政夹克穿搭、模仿体制内形象气质拍视频段子,着实也博得了一波流量,也让许多人因此产生了行政夹克是体制内标配的印象,那么事实确实如此吗?今天我们就一起聊一聊这个话题。
身处在体制内,越是重要场合、重要岗位,越到一定级别的领导干部,对着装确实有着一定的要求。比如有些地方的组织部门、两办常年衬衣西裤皮鞋。比如到了一定级别的领导干部,行政夹克成为外搭标配。之所以如此,一方面是出于形象建设的需要,行政风的穿搭,给人的第一印象就是成熟稳重,干净利索,有利于在外观上树立良好的个人形象,而良好的个人形象,也在一定程度上代表了单位的形象。另一方面,穿搭也跟上级要求有关,比如会议上要求着装得体,除了必须西装衬衣等硬性规定外,既有西服的沉稳,又有休闲服的舒适度的行政夹克,更能符合会议要求,避免不必要的麻烦。再一方面,行政夹克也能够在一定程度上满足社交需求。毕竟在大众的眼中,行政夹克往往代表了体制内,通过行政风穿搭,能够更快的展示自身标识,在对外交往中减少信息交流成本,更快的实现社交目标。与其说许多人喜欢行政夹克穿搭,不如说他们更在追求行政夹克带来的“厅局风”快感。正如有句话说的那样,“先敬罗衣后敬人。”人们往往会通过你的衣品穿着来决定对待你的态度和方式。体制内许多人钟情于行政夹克,往往想借用服饰等外部载体去传递自己具有身份地位的信号,或者是扮作成熟大气稳重,殊不知,行政夹克虽然有型却不适合所有人,特别是刚进入体制内的年轻同志,一味的模仿很多时候反而更像“沐猴而冠”。之所以这么讲,一方面,体制内大多数单位对于着装并没有硬性要求,稳重低调,简约得体当然最好,如果喜欢时尚一点的穿搭,只要不是过于张扬和个性,一般领导同事也不会过多评价什么,并没有说穿上行政夹克就让人高看一眼、高人一等。另一方面,在体制内这么一个讲究规则秩序的地方,穿搭也需要考虑身份和影响。行政夹克、西服白衬衣等,很多时候视为“位置”的代名词,如果不是单位主要领导或者班子成员,或是没有会议或者单位制度要求,一般不建议这么穿。特别是年轻人这么穿搭,难免会让人觉得“装模作样”甚至“僭越”之感。虽然说穿衣自由,但是身处一个集体,如果不能够考虑大多数人的感受,难免会被孤立和割裂,为了一时的心理状态失去群众基础甚至沦为笑料,有些得不偿失。毕竟当你通过政审进入体制内的那一刻,你的“几斤几两”都已经被了解的差不多了。古人云:“水满则溢,月满则亏,自满则败,自矜则愚”。凡事把握一个尺度,才不会用力过猛导致适得其反。在体制内更是如此,量体裁衣才能实现可持续发展。在日常的工作穿搭中,在没有硬性要求的情况下,我们只需要把握好基本的穿衣尺度,注重遵循简约和稳重的颜色、款式,不穿过于暴露、吸引眼球的衣装,即便有些特殊爱好,自己下班后偷偷欣赏即可,不必赢得领导同事的关注。同时,穿搭也要迎合单位的形象和氛围,比如在乡镇工作可以较为随心所欲,毕竟主要和人民群众打交道,舒服自在利于工作开展即可,而在两办、纪委、组织部等严肃的场所,则需要穿着正式一些。如果有幸成为“二号首长”,行政夹克就不可避免的成为日常标配,这都是根据具体工作单位和性质进行区分的。除了日常的工作,在我们参与遴选考试过程中,在面试环节同样不建议身着行政夹克,一方面显得不如西服衬衣更加正式板正,另一方面同面试场合下的考生身份不够匹配,再一方面穿着行政夹克可能“显老”,缺少青春活力。量体裁衣也是一种智慧,需要我们根据不同的场合和形势做出正确合理的判断,通过穿搭去转换不同的身份和角色,让自己保持良好的形象和气质,从而收获理想中的效果。
简而言之,行政夹克穿搭风靡网络,更多的是互联网娱乐精神和娱乐需求的现实折射,并不能体现体制内最为广泛的穿搭风格的真实状态。作为体制内人员,要对此保持理性客观的态度,不要盲目跟风,也不能削足适履,更不能哗众取宠,以量体裁衣的舒适状态,满足工作和生活的需要即可。各位朋友你们喜欢什么风格的穿搭呢?欢迎在评论区交流。