在教育的广袤天地里，新入职教师宛如破土而出的春笋，蕴含着无限的生机与潜力。为助力他们茁壮成长，我市教师发展学院依据市教体局《关于开展市直学校新入职教师课堂教学达标听课评价的通知》与《关于进一步加强市直属学校（幼儿园）“推门听课”活动管理的通知》相关精神，积极开展新入职教师课堂量化考核工作。
12月3日，市教师发展学院初中教研部深入市直属第二中学与新立学校，以“推门听课”的形式开启了这场考核之旅。“推门听课”犹如一面镜子，真实映照出课堂的本真模样。新教师们怀揣着对教育的热忱，在课堂上各显其能。有的巧妙运用多媒体资源，将抽象知识具象化，激发学生的学习兴趣；有的组织小组合作学习，引导学生在交流探讨中碰撞出思维的火花。然而，他们也难免青涩，在时间把控、应对突发状况等方面稍显稚嫩。
课后的交流环节中，教研员们倾囊相授。从教学环节的优化，到与学生眼神交流、情感互动的重要性，都一一耐心指导。新教师们虚心聆听，眼神中满是对成长的渴望。
这场量化考核，绝非简单的评判，而是新教师们化茧成蝶的契机。每一次的反思与改进，都将助力他们在教育之路上行稳致远。相信在这样的磨砺与扶持下，新入职教师们定能快速成长为教育领域的中流砥柱，为莘莘学子点亮知识的灯塔，为我市教育事业的蓬勃发展注入源源不断的新生力量。让我们共同期待他们在未来的教育舞台上绽放绚丽光彩。
