2024年11月15日及25日，两家行业头部约束系统供应商ZF LIFETEC及奥托立夫分别在赛力斯集团重庆总部举行技术展。AITO问界BG副总裁陆凯参与并发表致辞。
2024年11月25日，奥托立夫官方报道，奥托立夫首次走进赛力斯，在其重庆总部举办了一场规模盛大的全方位技术交流活动，并把前沿的安全黑科技和安全系统集成解决方案带到了赛力斯。借此活动，双方加深了对彼此在研发与市场方向的认知，深化了合作关系，共同携手打造了一场高水准、高品质、高规格的汽车安全产业交流盛宴。
AITO问界BG副总裁陆凯在开场致辞中表示，奥托立夫作为享誉全球的安全系统领导者，在安全领域积累了深厚而专业的经验。今日的技术展览无疑是一个绝佳的展示与交流的舞台，我们也期待双方共创未来，挖掘更多市场价值，为中国道路安全事业的蓬勃发展贡献力量。
AITO问界BG副总裁陆凯
奥托立夫中国区销售、战略及业务发展副总裁毛莉莉
技术交流日现场
2024年11月15日，采埃孚技术日在位于重庆的赛力斯集团五云湖基地举办。ZF LIFETEC携集成式汽车安全产品惊艳亮相，展示了折叠方向盘、ACR8主动控制卷收器、发光织带、顶置气囊等最新产品矩阵，体现了ZF LIFETEC作为汽车安全领导者的技术实力与创新能力。
赛力斯汽车AITO问界BG副总裁陆凯，采埃孚集团执行副总裁、中国区总裁、亚太区运营总裁汪润怡，采埃孚集团亚太区销售与客户发展高级副总裁许欢平以及ZF LIFETEC亚太区副总裁宋宁华博士出席本次技术日。
AITO问界BG副总裁陆凯&ZF亚太区副总裁宋宁华
期间，工程专家对「零重力座椅安全技术解决方案」进行专题讲座，展现了ZF LIFETEC在汽车前沿方向的研究成果。
2024年12月1日，小鹏汽车宣布将为小鹏旗下MPV车型X9推出副驾座椅焕新升级服务。
小鹏汽车称：作为史上最快达成2万交付的纯电大七座车型，上市以来不但实现10个大版本的OTA升级，这次更是打破行业惯例，实现硬件也能「OTA」。
升级内容
调节功能升级：将原副驾座椅的4向电动调节升级为12向电动调节，增加了座椅高低2向调节、坐垫俯仰角度2向调节以及4向腰托调节。
新增按摩功能：升级后的副驾座椅新增了10点按摩功能，并且有6种场景模式。
价格及优惠
副驾升级套装原价6000元，限时优惠价为3999元，新老用户均可享受限时补贴优惠价格。
购买及安装方式
需在小鹏汽车app官方商城购买，然后前往线下门店进行安装，预计安装服务时间为0.5小时，升级后的座椅将继续享受原车质保权益，更换下来的原副驾座椅车主可以自行处理（不能折现）。
2024年11月29日，全球第七大汽车技术供应商FORVIA佛瑞亚集团受邀出席2024彭博绿金ESG年度影响力论坛、ESG 50最受关注榜单发布会，佛吉亚中国碳中和高级经理、佛瑞亚集团歌乐汽车电子事业部可持续发展总监程迎迎博士出席领奖环节。
关爱地球，以负责任的方式开展业务，并为社会做出积极贡献，FORVIA佛瑞亚已在可持续的共行之路上迈出一步步坚实的步伐。
2024年年底，集团旗下的佛吉亚中国区可以提前一年实现企业内部排放碳中和（范围一、范围二），并朝着2045净零排放目标稳步前进。 FORVIA佛瑞亚致力于打造「Designed for Scope 3」的可持续产品，并携手供应商共建负责任的“共赢链”生态。 FORVIA佛瑞亚正积极打造学习型企业，建立多元、包容的企业文化，并以专业知识及资源赋能所在社区。
2024年11月28日，博泽中国官方发布信息，2024上海嘉定精英人才创新创业活动周开幕式暨第三届长三角青年科学家论坛，在上海汽车会展中心正式开幕。博泽中国在活动上被授予嘉定区十大「人才引领发展优秀单位」称号，肯定了博泽在人才工作重视、人才培育、发挥人才作用以及打造优质人才环境方面的突出成绩。
近些年来，博泽凭借丰富的全球经验和不断提高的本土能力，迅速响应中国市场需求，以系统化解决方案满足客户发展要求。更重要的是，博泽始终坚持以人为本，关注每一位员工的成长和发展，连续8年荣获中国杰出雇主称号，成为行业内的标杆企业。
除了专业技能的提升，博泽也非常注重员工的工作生活平衡，致力于创造一个舒适和谐的工作环境。从现代化的办公设施到丰富多元的企业文化活动，用心营造充满活力和凝聚力的团队氛围，让每一位员工都能在这里找到归属感和成就感。
2024年11月29日，李尔中国官方信息，以「质量从我做起」为主题的第三届「李尔全球质量周」圆满落幕。李尔全球质量周是对质量领域所做贡献的认可，通过主题分享、知识竞赛和互动游戏等活动，各团队共享集体智慧，提高质量管理意识,激励员工不断追求卓越。
本届全球质量周活动特设了「质量英雄」评选，亚太区共有六位同事获得了「亚太质量英雄」这一殊荣。他们或是在平凡岗位坚守质量原则；或是带领团队在客户绩效和反馈方面取得显著成果。
在闭幕式上，来自质量、生产、运营、设计研发等部门的55位个人或团队获得了八大类质量奖项。高质量的产品和服务是满足客户需求和期望的基础，他们是「质量从我做起」的完美诠释。
全球质量周期间，通过丰富的活动有效促进团队内部经验的高效分享与深度交流，帮助同事们更好地实施智能化和自动化，为他们未来在实际工作中实施这些先进技术提供坚实支撑与灵感源泉。
质量IDEA展演：介绍亚太各工厂在质量技术创新方面的探索和尝试；
优秀8D展演：分享亚太团队在问题分析及解决方面的最佳实践，特别在根本原因分析、纠正和预防措施方面采用了充分且适当工具或方法的案例；
Foundry介绍：对李尔未来在智能化和自动化方面的发展策略、方向和计划进行说明。
2024年11月21日，捷温宣布，Jonathan Douyard将于2025年1月1日起加入公司领导团队，担任执行副总裁、首席财务官及司库。
Douyard将全面负责Gentherm捷温集团在全球的财务规划、资金管理、投资者关系以及信息技术运营事务，并向捷温即将上任的总裁兼首席执行官Bill Presley汇报工作。
自2020年3月起，Douyard担任北美特种车辆制造、组装及改装市场的领导者——The Shyft Group的首席财务官。在Shyft任职期间，他推动财务业绩表现、促进现金流增长、管理并购活动、强化企业管控流程以及发展财务部门方面发挥了关键作用。
加入Shyft之前，Douyard在Danaher / Fortive旗下的全球领先工业技术公司Fluke Corporation担任了四年的首席财务官，领导财务和信息技术部门。在此之前，他在联合技术公司和通用电气公司度过了15年的职业生涯，担任多个关键财务领导职务。
2012年，他加入联合技术旗下的Sikorsky Aircraft公司，这是一家在军用和商用直升机设计、制造及服务领域处于领先地位的企业。他在这家公司担任商用系统与服务部门的首席财务官。Douyard的职业生涯始于2001年，在通用电气担任过多个部门首席财务官和财务规划职务，并且是财务管理计划和公司审计团队的毕业生。
Douyard拥有本特利大学金融学学士学位，并获得六西格玛黑带和绿带认证。
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