怒斥学生用 ChatGPT 代写作业,教授发帖:他们的思维能力正在退化!

文摘   2024-10-04 10:00   广东  

整理 | 郑丽媛
出品 | CSDN(ID:CSDNnews)

最近,一位美国大学教授 Megan Fritts 在社交平台 X 上发布的一则帖子,引起了人们的广泛关注和激烈争论:

“开学第二周,我发现已经有学生使用(并承认使用)了 ChatGPT 来写第一份作业:‘简要介绍自己,并说说你希望从这门课中得到什么’。不仅如此,他们还用 ChatGPT 来生成他们在课堂上的提问。”

在 Fritts 看来,这完全是一个可以轻松获取高分的作业,没想到部分学生却选择用 ChatGPT 来生成自我介绍,这让她感到非常意外:“他们都承认自己用了 ChatGPT,坦白来说我为他们的诚实感到惊讶。但同时也很震惊,连这样一个简单的作业他们都觉得需要用 LLM 来完成。”

ChatGPT 不等同于数学中计算器的角色

Fritts 教授在 X 上发布了这件事,该贴很快就被大量转发和评论。其中很多人都认为,学生在面对低难度的作业时,也会使用 AI 来应对,这是一种不可避免的趋势。

实际上,关于 AI 在教育中的应用,人们一直以来都有着两极化的态度。一部分人认为,ChatGPT 就像数学中的计算器一样,是一种有效的工具,能够减轻学生的负担,让他们更专注于理解复杂的概念和创新性思考——但 Fritts 教授认为这种类比是错误的。

她指出,计算器仅仅是减少了学生在机械操作上的时间,最终目的是帮助他们找到一个明确的答案;而人文学科的教育目标并不是为了培养能够机械性解答问题的学生,而是为了“塑造人”。通过哲学、文学等学科,学生应该获得的是一种批判性思维的能力,去思考那些日常生活中不会主动去思考的问题。可一旦用 AI 来完成这些思考,就恰恰与教育的初衷背道而驰。

“教育的目标是创造出自由的头脑——自由的人。而将思考过程交给机器,显然无法实现这一点,”Fritts 教授说。她解释道,学生用 ChatGPT 生成的自我介绍,往往只是一段重复性的、模版化的回答,反映不出他们个人的真实想法,也因此让她迅速察觉到这些作业是由 AI 生成的。

面对越来越多学生使用 AI 完成作业,教师们也陷入了困境。Fritts 指出,教育者确实有责任教会学生如何正确使用 AI 工具,但将遏制作弊的责任完全推给教师是不现实的。

“你直接抱怨科技发展就过分了”

除了学术作弊的担忧,Fritts 教授还谈到了一个更为深刻的问题:科技对学生思维能力的影响。她表示,许多学生都跟她说过,自己的注意力和阅读能力已大不如前,而他们也清楚这种变化与长期使用科技产品密不可分。

● “小时候我很喜欢读书,但现在不行了,我连一本书里的一个章节都读不下去了。”

● “我的注意力特别差,我知道这是因为我一直看手机,总是开着 YouTube 或 TikTok。”

Fritts 提到,越来越多的研究表明,现代科技、尤其是快速的在线信息获取方式,正在改变人们的阅读习惯。许多人不再进行深度阅读,而是快速浏览信息,跳过不必要的细节。她认为这种习惯的形成,可能会对人类的认知和思维能力产生深远的影响。

除此之外,Fritts 教授还强调了一点:“不要自欺欺人地以为,学生使用 AI 是因为他们对新技术感到兴奋,只是不知道如何在课堂上正确使用它罢了——事实上,每个人都想犯懒、追求轻松,即使他们知道这样做不对。”

从 X 帖子下的评论来看,许多人支持 Fritts 教授的看法:

● “我认为当 AI 变得太智能时,它就会毁灭我们;但我想,人们因使用它来处理所有事情而使自己变得愚钝这种事,应该也算。”

● “孩子们要明白,你的未来老板已经有了付费且更高级的 ChatGPT,如果你只会复制它的输出,那你就不值得被聘用。”

但同时,也有许多人认为 Fritts 教授的说法过于激进:

● “历史上,总有很多人对新技术危言耸听,后来却因此显得格外愚蠢。”

● “我觉得抱怨年轻一代的孩子玩手机可以,但你直接抱怨科技发展就过分了。”

参考链接:
https://www.reddit.com/r/technology/comments/1fph72o/a_teacher_caught_students_using_chatgpt_on_their/
https://www.businessinsider.com/students-caught-using-chatgpt-ai-assignment-teachers-debate-2024-9

END



观看中国人力资源管理数智化发展白皮书全文请扫下图二维码


期待你的

分享

点赞

在看



青贝克智慧工场
中国人力资源开发研究会智能分会官方公众号,致力于推动人力资源智能化的研究与应用,促进相关人才的职业技能培养和职业发展,提供相关学术成果、专业知识、实践案例和专业化咨询服务,组织智慧沙龙等,为您提供一站式的人力资源智能化的共享平台。
 最新文章