超级个体时代,只留给那些会做知识管理的人

文摘   2024-10-06 23:07   重庆  
这两天在给 2 位客户做 1v1 陪跑,1 位是多年的 ADHD 患者,一位是医学博士,为什么会想到找我做陪跑,他们的问题大概率也是大部分人的问题,写个文章来分享一下。
第一位 ADHD 患者,是一位已经三年没有上班的朋友,之前自己创业开了家服装公司,年营收也不低,员工最多的时候有 30 位;
为什么会关掉公司,就是发现自己有非常严重的 ADHD,比如,经常做着 a 事情,然后就又跑去干 b 事情,结果最后一件事情都没完成;
每天也会列待办清单,但是每天结束之后,发现可能也就做了 1、2 件事...
其中的原因有很多,比如为什么做着 a 事情,会突然换到 b 事情;因为信息的存储太过于散乱,a 事情的相关信息,要到各个地方去查找,大脑在不停地切换任务,最终自然就会忘掉,原来自己是要做 a 事情。
而且,当不断的循环这种状态,你每天的时间,都被切分为了很多碎片化的小事,当一天过完之后,你甚至都想不起来,自己做了什么事,然后就会自责、悔恨,开始内耗,进入情绪的恶性循环......
总结起来,其实就是和碎片化信息的相处模式出了问题,不知道如何去做好知识管理,从而给自己的效率、甚至情绪上,都带来了很多负面影响。
如果一开始,所有的信息都存在一个地方,任何你想知道的信息,都是随取随用,那么,你做每一件事的时候,都能快速找到对应的信息,创作、产出,一气呵成,效率自然就会变高。
所以,给这位 ADHD 的客户,一是要建立系统化的从资料收集到信息沉淀整理的模块,然后再给出清晰的时间管理步骤,逐渐构建起生活的秩序感,症状自然就会减轻。
第二位医生博士,为什么要做陪跑,因为,自己不知道如何把记录的信息系统化输出。
每天都会写病人的复盘,每天都会为学习相关的医学知识;
但是最后发现,记了很多,好像根本用不起来,只是看着很努力罢了;
因为所有的知识学习,都应该围绕项目或目标进行,因为完成一个项目,实现一个目标,其背后都是需要一个完整的知识框架;
而这套框架,就是把你所有日常的输入、输出,系统化给组织起来的“结构”,有了结构,你才知道如何把看过的所有信息,所有笔记,应该如何整理与内化。
而对于大多数人来说,并不具备找到框架的能力,大多数人的知识学习,散乱,单点,不成框架,没有知识管理的核心流程做支撑,只会在单一的方面做过度的努力,最后发现,一切都白费。
现在这个时代,信息已经多到泛滥,无论是免费还是付费,你都能找到自己需要的信息;
人和人之间的差异,一定是后续的信息内化能力,谁能够有更高的学习效率,能更快速的从 0 到 1 建立知识框架,谁才可能成为真正的超级个体。

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