保利学苑丨职场情绪管理,我有小妙招!

楼市   2024-07-22 17:29   广东  

做好职场情绪管理

在职场游刃有余

在职场中,我们每天要面临各种各样的事情,如繁杂的工作、同事关系的处理、加班熬夜等,在处理这些事情时,我们或喜或悲,或怒或惊。这些情绪上的波折也会在职场中快速传播,造成或好或坏的影响。所以在职场中,情绪管理是一项至关重要的能力,它与每个人的工作效率和心理健康息息相关。



情绪好坏的影响


情绪不稳定的表现:

1、经常陷入内耗,经常emo,自我怀疑;

2、容易激动,事后又为自己说过的话后悔;

3、敏感,容易被别人影响,产生情绪波动;

情绪不稳定对职场影响

1、被贴上很难合作的标签,工作效率低;

2、人际关系处理不好,不受人待见;

3、能力和水平被低估,晋升慢。


“职场情绪管理”




情绪稳定表现:

1、面对指责、批评,不防御攻击,不自我怀疑,明确自己的责任边界;

2、面对摆烂、推诿,不抱怨、不纠结,分清别人的事和自己的事;

3、面对冲突、刁难,不甩手走人,或刻意讨好,专注自己的目标达成。

情绪稳定对职场影响:

1、拥有成熟、稳定的标签,更被信任,机会多;

2、人际关系好,拥有处理复杂关系的能力,工作效率高。


“职场情绪管理”



在职场中,我们以为的工作是脑力劳动+体力劳动,实际上,除此之外,我们需要付出的还有情绪劳;有效的处理好我们在职能中面临的各种情绪,能提高我们在职场中的工作效率。因此,职场中情绪管理显得尤为重要。


情绪管理技巧


01

建立【以问题解决为导向】的意识

时刻记住【以问题解决为导向】,明确大家的共同目标,确立共同的问题;专注于探讨解决问题的方法措施要避免在讨论问题时过渡引入个人情绪,沉迷于情绪化问题,把问题的讨论演变成人与人之间争吵。


02

 要懂得自我控制

在意识到血脉喷张、心跳加速、脸红脖子粗的时候,要在心里不断给予自己暗示:不生气不生气,生气是魔鬼。通过深呼吸缓和情绪,及时将点燃的怒火快速灭掉;让自己及时跳出坏情绪牢笼,不被情绪左右,保持清晰头脑。


03

 学会反思情绪失控

如果你曾经情绪失控过,那么你一定也经历过失控后的后悔、担心、内疚。这时候,我们就需要学会事后反思和复盘,在职场中,不仅工作需要复盘,我们的情绪也可以进行复盘,避免下次因同类型的问题造成情绪失控。


04

 建立情绪榜样

我们可以在职场中寻找一个优秀的榜样进行自我督促,这也是一种管理情绪的技巧;职能中总有一些领导、同事,他们工作出众、情绪稳定,以他们作为自己心中的榜样,时刻提醒自己在遇到问题时可以向他们学习。



“职场情绪管理”


SUMMER

夏季气候闷热,容易引发人体各种不良情绪,导致心情烦躁郁闷、心神不宁等;小编整理了几点夏日养生小tips,希望大家愉快的度过这炎炎夏日。

01

 夏日  忌熬夜

夏季昼长夜短,晚睡晚起并不利于养生,夏季养生应以修身养性为主,不可熬夜贪睡。

02

 夏日  忌对空调吹

脊椎对着空调吹容易使周围软组织产生病变,形成肌肉和皮下组织慢性炎症等,空调温度不宜低于25摄氏度。

03

 夏日  少吃冰凉食物

夏季我们以为冰凉食物可以降温,却忽略了体内温度更高,突然喝下冰凉食物容易让五脏六腑受不了,所以运动后或外出回来先休息等体温降下来后再吃冰凉食物。

04

 夏日  宜饮食清淡

炎炎夏日饮食应以清淡、质软、易于消化为主,少吃高脂候味及辛辣上火之物。

05

 夏日  先“气和”再“心平”

中医养生很注重“气和”,气顺了,转化为足够的活动能量,身心获得舒展放松,心自然而然平静下来。



END




编辑:中山片区  丘婵

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