九月了，已经看到好多同届的同学陆陆续续拿到了offer，自己却毫无收获，怎么办！在线等！
不要着急，秋招才刚刚开始。
相信不少25届的同学在开开心心在网上冲浪的时候，刷到一些拿到秋招offer的同学，更有甚者直言九月秋招已经结束了。
此时心里不由得开始焦虑，说好的“金九银十”呢？
25届时间线
25届应届生通常指的是2024年9月-2025年9月（具体要看公司的要求）这个区间段毕业的海内外学生。
招聘主要分为秋招和春招，秋招提前批已过，目前已进入到大部分企业正式批，后期还有秋招补录环节。春招同样也是分为提前批、正式批、 补录。
针对应届生的实习主要有暑期实习、日常实习以及寒假实习。现在暑期实习已过，建议需要投递实习的同学可以现在投递暑期实习或者准备即将到来的寒假实习。
一般面试难度为：秋招>暑/寒假实习>日常实习。
现在时间线有了，那么我们该怎么提前准备，早日拿到offer呢？
9-10月 秋招正式批：
大部分公司都开始正式校园招聘，其中包括各大互联网公司、四大、银行、快消、医药等行业，部分国企央企。
在这个阶段最重要的就是投递简历，面对成百上千的公司和岗位，我们要填写各式各样的网申简历，这时千万别嫌麻烦！一定要认真填写正确的相关信息。可以每天规定自己投六个及以上，并注重策略，比如先投递意向较小的岗位，这样不光可以提前刷笔试题，还可以多积累一些面试。注意，对于应届生，简历中的最高学历截止日期不要写至今，而是要写准确的毕业时间。
在校的同学同时也可以留意一下校园的宣讲会和招聘会。因为能进学校宣传的公司证明有招聘你们学校学生的意向，这样可以很大程度的避免了因为学校而过不了简历关的问题，并且同学们可以通过宣讲会了解更多关于该公司的信息，面试中也会更有优势。有些公司也支持线下投简历，这样就节省了网申的时间。
10-11月 笔试、面试进行时：
此时是笔试和面试的高发阶段，注意要自己安排好时间，如果有冲突的可以和HR进行协商或者自行取舍。
笔试一般为行测，包括语言理解、逻辑推理以及图形推理，一般每道题都有倒计时，可以根据自己薄弱的地方进行主要攻破，要利用好碎片时间，比如排队、吃饭、坐车时刷题，进行反复巩固。
自我介绍大概1-2分钟，具体情况根据面试官决定，千万不要背好一个一模一样的自我介绍，一定要根据不同岗位JD进行相应的调整。熟悉个人简历，许多面试官都会进行简历深挖，这时重要的是思考怎么从以前的经历发觉自己的优势。
注意此时国考已经开放报名通道，大概十天左右的时间，报名完千万不要忘记缴费以及保存报名序号。
11-12月 秋招尾声及补录：
这个阶段还没有拿到offer的同学，一定要及时复盘。并且多刷秋招补录相关信息，免得因为信息差而错过合适的岗位。
如果是简历通过率较低，这时可以从几个方面进行思考：
1. 实习经历写得不够精彩，没有突出自己的优势。可以利用一些小技巧适当“包装”自己，比如写一些专业名词或者呈现一些数据。
2. 目标公司定得过高。把眼光适当放低，适当看一下一些中小型企业，也是很不错的选择。
3. 实习经历不够/不垂直。如果有空余时间可以利用这个阶段再刷一段相关实习，提高竞争力。
如果是面试通过率低，可以参考之前发布的文章：面试“挂”了，无非就这几个原因
1-2月 春招提前批：
小部分企业会开放招聘渠道，但是一般比较隐蔽，宣传规模不大，这时需要同学们时刻关注官方或者第三方招聘渠道。对于考公的同学，该阶段发布笔试成绩，可以根据自身情况继续准备面试或者转变思路进行春招，或关注一些省考的岗位。
2-4月 春招正式批：
“金三银四”，大部分企业在此时开放春招通道，秋招还没上岸的同学一定要注意投递，并且总结之前失败的经验，不断进行自我提高改善。
4-6月 春招补录：
到这时春招基本已经结束了，此时基本都是一些中小企业进行补录，但是依旧还是有捡漏的机会。
对于大多数同学来说此时可以对比手上的offer，可以从以下几个方面进行考虑：
1. 公司规模。对于刚毕业的同学，如果手上有大厂和小厂的offer，这时更加建议大家选择大企业，更加稳定，并且如果日后想要“跳槽”，也更容易。
2. 薪资。同学们要看好offer上的薪资构成结构，当下的薪资是总包还是月薪。一般来说如果总包薪资一样，薪资重要程度为：月薪>年终奖>补助。
3. 岗位。主要是不要选择自己不感兴趣的岗位以及夕阳岗位。
4. 城市。这一点对于特别想去或者特别不想去某些城市的同学比较重要，同时也可以考虑该城市的生活便利、有无熟人以及回家的路线等。
接下来的一年确实会比较辛苦，但是找工作不是一朝一夕的事，这是一场持久战，也是人生的必经之路。
希望每个同学都可以好好准备，拿到满意的offer～
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