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近日，天津市2025年高技能人才队伍建设工作暨迎新春慰问座谈会在市人社局召开。座谈会上，与会代表们围绕“加强高技能人才队伍建设”这一主题，共谋思路，共商发展，共话未来……
徐冬生
SEW-传动设备（天津）有限公司设备管理处维修主任
徐冬生，天津市技术能手、滨海新区技能大师。他介绍，SEW天津公司高度重视技能人才队伍建设，积极响应政府号召，参与各类技能人才培养项目，成立了泰达技能大师工作室和滨海新区技能大师工作室，为员工提供更加优质的学习和发展环境，不断提升员工的技能水平和综合素质。
“在政府的引导下，我们SEW天津公司不仅注重技能人才的引进和培养，还注重发挥他们的作用和价值。我们鼓励员工积极参与技能竞赛、技术创新等活动，不断提升自己的技能水平和综合素质。同时，我们也注重培养员工的团队协作精神和创新能力，鼓励他们在工作中不断探索和实践，为企业的发展注入新的活力和动力。”徐冬生介绍道。
近年来，在政府政策支持和引导下，SEW天津公司的技能人才队伍建设取得了显著成效。维修团队不仅具备高超的技能水平和丰富的实践经验，还拥有良好的团队协作精神和创新意识。他们不断钻研新技术、新方法，为企业的发展提供了有力的技术支撑和保障。同时，他们的出色表现也赢得了社会的广泛认可和赞誉，为企业树立了良好的形象和口碑。
谈及未来工作，徐冬生表示，将继续秉承“追求卓越、精益求精”的精神，不断提升自己的技能水平和综合素质，为企业的发展贡献更多的智慧和力量。同时，也将积极发挥示范引领作用，带动更多的员工参与到技能人才培养和技术创新中来，共同推动天津市高技能人才队伍建设不断迈上新的台阶。
供稿：市人社局政策研究室、职业能力建设处，市鉴定中心
审核：柴生培
