爱尔兰入籍人数创历史新高！
司法部最新数据显示，今年爱尔兰入籍决定数量创下历史新高。截至目前，已有超过3万人获得入籍批准，比去年的2万项增长显著，几乎是2022年总数的两倍。
大规模入籍仪式吸引全球新公民
本周一至周二，在凯里郡基拉尼的INEC会展中心，七场入籍仪式隆重举行，6000多名申请人被授予爱尔兰公民身份。这些新公民来自140个国家，遍布爱尔兰岛的32个郡。
其中，来自印度的申请人数量最多，为1147人；其次是英国（636人）、巴西（609人）和罗马尼亚（494人）。都柏林地区的入籍人数最多，达2836人，其次是科克郡（723人）和基尔代尔郡（504人）；弗玛纳郡的入籍人数最少，不足5人。
入籍仪式数量创新高
自2011年首次举行入籍仪式以来，已有超过19.1万人获得爱尔兰国籍。今年的仪式总数达24场，高于去年的15场及2022年的6场。司法部为加快申请处理流程，已引入在线申请、电子支付和电子审查等新措施，预计未来多数基于居住的申请将在12个月内完成审批。
司法部长海伦·麦肯提向新公民及其家人致以祝贺，并鼓励他们积极融入爱尔兰社会。她表示：“新公民不仅推动了经济增长，还在建筑、农业和医疗等领域填补了劳动力短缺，使爱尔兰社会更加多元化。”
此次入籍仪式也见证了许多感人故事。一位来自墨西哥的修女雅海拉·瓜达洛普与尼日利亚的两位同伴共同获得公民身份。此外，“欧洲大陆小姐”乔哈克尼·维拉涅瓦及其德国籍丈夫塞尔坎·阿克贡也出席仪式，两人在都柏林从事信息技术工作。阿克贡感慨道：“爱尔兰是我们爱情开始的地方。”
自由与归属的象征
由于选举原因，政府部长未能出席仪式，但司法部公民事务负责人达拉格·布伦南发表讲话。他提到，爱尔兰语中“公民”（saoránach）源于“saor”，意为“自由”，象征着新公民在爱尔兰的归属感与新起点。
过去十年爱尔兰收入差距显著扩大三分之一！
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根据爱尔兰中央统计局（CSO）的最新分析，过去十年间，收入最高与最低人群之间的薪酬差距扩大了近三分之一，从 2016 年的每周 1077 欧元增至 2023 年的 1416 欧元。
收入中位数和均值：2023 年，爱尔兰雇员的周收入中位数为 699.28 欧元，同比增长 4.2%；平均周收入为 895.51 欧元，同比增加 4.6%。
最高与最低收入对比：收入最低的 10% 的人每周中位收入为 247.50 欧元，而收入最高的 10% 则为 1663.72 欧元。
行业分布：
人类健康和社会工作部门中，低收入阶层占比超过一半（57.3%）。
工业部门则在高收入阶层中占比最大（15.6%）。
信息与通信行业是收入最高的行业，近五分之一的员工每周收入达到或超过 2550 欧元，而仅有 5.9% 的员工每周收入低于 450 欧元。
低收入行业：住宿和餐饮服务业中，63.2% 的岗位每周收入不足 450 欧元。艺术、娱乐和休闲行业中，这一比例为 53.2%。
性别和部门影响
女性就业者中，32.1% 每周收入低于 450 欧元，显著高于男性的 19.4%。
超过 12.8% 的就业者每周收入在 1500 欧元或以上。
私营部门雇员占总就业人数的 79.1%，但在高收入人群中的占比随收入增长而减少。
CSO 指出，爱尔兰收入分布呈典型的“正向倾斜”，即高收入者极少但对整体平均值影响显著。这种分布模式推动了平均收入（53995 欧元/年）高于中位收入（43221 欧元/年）的现象。
爱尔兰工资增长持续超5%，信息通信行业领涨
随着通胀对实际收入的冲击，爱尔兰工人对薪资增长的需求推动工资通胀率保持在5%以上。根据爱尔兰中央统计局（CSO）最新数据，今年第三季度雇员平均周薪同比增长5.3%，达到955.49欧元。
信息通信行业收入增长最快
数据显示，第三季度所有13个经济部门的周薪均有所提升。其中，信息和通信行业增幅最大，年增长率达8.7%，从1524欧元升至1656欧元。这一行业也继续保持全国收入最高的地位。
劳动力成本与职位空缺
第三季度，平均每小时劳动力成本同比增长4.7%，达到29.14欧元。其中，信息和通信行业以58.64欧元位居榜首，而住宿和餐饮服务业的成本最低，为18.69欧元。同时，职位空缺率从第二季度的1.3%下降至1.2%。
欧洲中央银行（ECB）对工资增长推动的通胀，尤其是服务业通胀表示担忧，认为其可能更加难以抑制。不过，随着通胀压力在国内外逐步缓解，预计ECB将在本月继续降息。
工资增长与通胀的相互作用仍是经济发展的关键议题，各行业差异化趋势也值得持续关注。
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