伟大始于奋斗，不凡源自平凡。在发展的波澜中，在建设的砖瓦间，无处不闪耀着奋斗者的身影。他们坚持“事不避难，迎难而上，追求卓越”，为理想而追梦，为信念而坚守。近期，总承包部微信公众号推出“奋斗在一线”专题推送，走近一线奋斗者们，感受榜样的力量。
奋斗者
闵联四期厂房项目团队
奋斗观
以“知责于心、担责于身”为行动的基石，以“行责于行、成责于果”为追求，团结协作，创新进取，务实高效，追求卓越。
2019年8月，中国（上海）自由贸易试验区临港新片区成立。作为上海最东部区域，也最新的城市区域，临港新片区承担起上海进一步对外开放的重要功能，从此踏上了跨越式发展的快车道。
2022年7月12日，由上海建工集团投资设立的上海建工智慧营造有限公司在临港“落户”，由上海建工总承包部归口管理，确保高起点定位、高标准实施、高质量管理，要为临港新片区建设发展、产值税收做出贡献，成为临港新片区有战斗力的子弟兵。次月，智慧营造公司成立以来第一个中标的工程项目——闵联临港园区四期标准厂房项目-C区暨昕原半导体研发项目奠基仪式在项目工地现场举行。
闵联四期厂房项目-C区奠基仪式
志不求易事不避难
久久为功驰而不息
闵联四期标准厂房项目-C区项目管理团队，是一支勇于担当、不懈奋斗的先锋队伍。他们虽然平均年龄只有31岁，但在各自领域具有丰富的经验，自项目开工以来，项目管理团队便以高度的责任感和使命感，投入到紧张、充满挑战的建设工作中。
在项目实施初期，项目团队面临的首要挑战是所管理的分包团队尚缺乏与上海建工集团协同合作的经验，致使其对建工集团所遵循的管理流程、执行的标准及文化底蕴认知不足，这一现状导致了日常沟通中的诸多摩擦与冲突。面对这样的困境，管理团队深知，单纯依靠命令式的强制推行是行不通的，唯有通过深度的交流与融合，才能真正实现团队间的无缝对接。
为此，项目团队组织了一系列的文化交流研讨会，向分包团队阐释企业文化、核心价值观和管理理念，加深分包团队对于建工的工程质量、安全生产等方面要求的认识和理解。同时，管理团队也积极倾听各家分包团队的声音，了解他们的利益诉求，共同探讨如何在保持各自优势的同时，相互尊重和融合。
追求卓越永不松懈
锐意进取共创佳绩
闵联四期项目团队积极践行创新管理理念，致力于提升项目执行的效率和效益。项目引入数字化管理工具，对智慧化工地采用全方位AI监控系统、塔吊吊钩可视化等，更深层次挖掘和交互现场建设数据，从而提高现场的生产效率、管理效率和决策能力。
项目团队积极探索实践多元化的创效机制，针对不同类型的工程，制定个性化的施工方案和优化措施。例如，在项目单体面积最大的楼栋，选取装配式三明治板代替传统的“粉刷+涂料+保温”外墙立面做法，通过实际案例和数据向业主展示装配式三明治板在节能、环保、施工效率等方面的显著优势，最终成功实现了材料变更，为项目增添了新的盈利点。
针对传统施工中的痛点与难点，项目团队提出并实施了一系列创新解决方案。例如，项目15#楼二层至三层为芯片研发洁净生产车间，结构板采用华夫桶楼板的结构形式，且对结构楼板面的平整度要求极高。华夫板施工面积近4000平方米，洞口的排版既要满足回风量要求，又要一次成型，同时还要满足后续上部钢结构吊装不影响华夫桶楼板成品保护的要求，难度较大。经过对施工技术方法的反复论证，项目团队最终采取了5厚土工布+9厚模板，软硬隔离方式，既能达到有效保护华夫板的作用，且能满足安全施工要求，最终整体平整度控制在4毫米范围内。
立足岗位挽手而行
众志成城化风为雨
项目团队秉持“团结一切可以团结的力量”的理念，对内鼓励开放沟通，倡导相互学习，让每一位成员都能在团队中找到归属感，发挥自己的特长。工作之余，项目团队与公司本部及其他项目部组织“3v3篮球赛”、红色泥城主题馆参观学习等活动，增强团队凝聚力，激发潜能与创造力。这些活动还为公司成立不久、不熟悉的同事们提供了宝贵的交流平台，增进了彼此的交流沟通。
此外，项目团队积极寻求与各方建立合作关系，力求实现资源共享、优势互补。搭建联建共建平台，助推公司党支部与业主、彭镇派出所等单位签订共建协议，共同构建平安、和谐、繁荣的社区环境。通过定期召开联席会议，开展重大工程学习、消防综合演练、高温慰问、“我为工人办件事”等活动，加深与社区各界的紧密联系，携手推进工程建设。
现场就是市场。项目团队始终以最高标准、卓越水平、严格措施为工作导向，确保工程施工安全、质量、进度与成本控制的和谐统一，收获了业主闵联临港公司的感谢信，赢得了参建各方和政府相关主管部门的好评和认可。目前，闵联四期项目已圆满完成并通过竣工验收，荣获2023年度“上海市文明工地”称号，其中13号楼更是被评为“上海市优质结构”。
追求卓越、永不停步是奋斗者的座右铭。项目团队深知荣誉和肯定的背后是辛勤的汗水和不懈的努力，更是对未来更高目标的追求和期许。闵联四期厂房项目团队将继续弘扬“奋斗者精神”，进一步巩固好上海建工“上海城市建设主力军”和“临港新片区建设子弟兵”的地位和形象，以“建一流工程、树一流品牌”的信念，投入到工作中去，为企业的可持续发展贡献力量。
