今年以来，湘潭市自然资源和规划局机关第三党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，秉初心，担使命，聚合力，打造“心系自然·聚力‘三HE’”党建品牌（坚持以党建引领为核心，推动党建与核心业务相融合，实现开发“和”保护并重），用心用情优化营商环境，实现机关党建与自然资源工作双提升。
加强理论学习。机关第三党支部坚持党建引领，重点围绕党的二十大和二十届三中全会精神，加强政治理论学习，广泛开展“线上学+线下学”，以党员干部系统思考学、实地实际学，带动全体党员全方位学。今年以来开展集中学习研讨10次，党员讲微党课20余人次，党员干部理论素养和思想觉悟不断增强，通过理论指导实践，不断提高工作水平。强化思想教育。将党课搬到寻淮洲故居、黄君珏烈士生平事迹陈列馆等红色教育基地开展沉浸式现场教学活动，开展各种形式的思想教育活动，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强党员干部的责任感和使命感，注重将思想教育与业务工作相结合。推动理念融合。以创建“心系自然·聚力‘三HE’”党建品牌，组织全体党员干部开展大讨论，集思广益，完善和深化了党建品牌的内涵和实施步骤。通过多次研讨交流，将党建工作的理念与业务工作的理念有机结合起来，使党员干部在工作中始终保持高度的政治敏锐性和政治判断力，自觉地将党建工作与业务工作相结合，推动各项工作顺利开展。
△前往红色教育基地开展沉浸式现场教学活动
健全制度体系。结合支部“综合科室+业务科室”的结构以及承担局耕地保护等重点业务工作的实际，为加强支部党员干部沟通协调，共同推进局重点工作任务，支委班子先后召开5次会议，完善一系列相关制度，如支委会议事规则、民主集中制、支委分工协作机制等，确保各项工作有章可循、有据可查。强化制度执行。局机关纪委参与局系统重点工作督查督办，及时将支部所属科室涉及的工作进行通报，通过加强监督检查、严肃纪律处分等方式，确保各项制度和重点业务工作得到有效执行，截至目前，已开展党建工作检查3次。推动机制融合。通过党员大会、组织生活会、支部书记述职等形式，将党建工作和业务工作纳入支委和党员评议体系，实现同谋划、同部署、同实施。通过建立健全党建工作和业务工作联动评价机制，发挥党员干部积极性和主动性，促进两者的深度融合。
耕地保护成效显著。压紧压实耕地保护责任，采取“长牙齿”的硬措施，落实最严格的耕地保护制度，严守耕地保护红线。通过深化耕地保护宣传，组织党员干部常态化巡田，加强督察执法，强化规划管控和动态监测等措施，全面完成了省级下达我市规划期的193.03万亩耕地保有量和171.39万亩永久基本农田保护任务。低效用地再开发取得新进展。组建党员突击队，按照高质量发展和实施全面节约战略的要求，建立重大项目前置并联审批机制，实施“标准地+承诺制+代办制”，推动土地利用方式从依赖新增向挖潜存量转变，探索“用存量换增量”“用地下换地上”“用资金技术换空间”，聚焦机制创新、平台构建和项目推进，打出一系列盘活低效用地“组合拳”。2024年8月，自然资源部将吉利商用车全新智能LCV改造项目作为低效用地再开发18个典型案例之一在全国推介，这也是我省唯一入选的典型案例。目前，湘潭市已实施11个低效用地再开发项目，并具备验收条件，累计盘活低效用地708.5亩。推进“放管服”改革效果显著。由审批服务科党员先锋岗进驻湘潭市“市民之家”工程建设项目审批专窗，所有应进驻的审批事项全部进驻，实现“一窗受理、并联审批、一窗发证”，进一步严把各类进、出窗关口，守好审批责任田。通过容缺受理、加班加点延时服务、全力协调对接等方式，为全局业务审批提供了高效保障。
△支部党员开展“走找想促”活动赴现场调研指导低效用地再开发
