国际视野｜如何培养个人魅力在职场上取得成功

文摘 2024-07-26 17:06 英国

导语

分享一篇来自华尔街日报的文章，讨论了国际职场上的“魅力” —— 伟大的领导者都是拥有个人魅力。魅力给人感觉像是与生俱来的转瞬即逝的天赋。天生拥有魅力特质的人非常会社交和闲聊，整个人散发出温暖的感觉，可以毫不费力地掌控局面。

在职场上，个人魅力可以促进社交互动，让我们交到朋友，获得晋升。查尔斯·杜希格 (Charles Duhigg) 曾在自己书中提到，个人魅力也是可以培养的，魅力可以从软能力方面体现。

如何培养你的个人魅力

1. 提问深层次问题，引发他人思考‍

魅力的核心不在于某种华丽的表演，魅力是我们在别人身上激发的一种状态。因此，魅力在于建立联系，让我们的谈话对象感到自己很有魅力，或者很有趣、很风趣。因此，培养魅力的关键是要问一些更深入的问题，而不是窥探性的问题，这些问题要能引来有意义和启发性的回答，并且还要与对方的情绪相匹配。

2. 平易近人，理解团队成员

戴夫·麦克伦南(Dave MacLennan ) 曾担任农业巨头嘉吉公司的首席执行官近十年，他最初使用了一个绰号：DMac。这个绰号是在一次高管会议上被赋予的，当时有一半的高管都叫戴夫。他喜欢这种不是很正式的氛围。随着他在公司中地位的不断上升，他越来越努力让自己变得平易近人、容易相处。他说，员工需要一个追随你的理由。他们追随你的其中一个原因是他们觉得了解你。

麦克伦南总是记得别人生活中的细节和日期，比如同事的生日。他认为这个非常重要，如果容易忘记的话，建议用手机随时记录这些细节。麦克伦南会亲笔写下感谢或祝贺的话语，也会亲自写信封地址。麦克伦南目前是董事会成员和高管教练，任职期间，他手写信函达数百封，包括给刚刚升职的中层经理，或带他参观肉类加工厂的工程师。麦克伦南认为，“你的笔迹代表着你的个人特质，可能在二十秒的时间，这个笔迹就会产生很大的影响。”

3. 让团队感受到你在重视每个人‍‍

摩根士丹利高管卡拉·哈里斯 (Carla Harris)表示，选择性地施展魅力会适得其反。她与办公室清洁工、医生诊所的接待员、在她旁边等电梯的男士都会聊天。她想要告诉年轻的银行家们：“行政助理通常是大楼里最有权势的人，你永远不知道别人日后会如何帮助你——或者伤害你。”

哈里斯曾经花了一年时间指导另一个部门的一名初级员工，不求任何回报。有一天，哈里斯偶然提到自己在会见一位新客户时遇到了困难。这位 24 岁的初级员工当场打了电话，为哈里斯赢得了工作。原来，这位客户是这位初级员工的朋友。哈里斯建议，在办公室里，不要一直盯着手机，而要留意周围的人，问问他们的名字，鼓励自己每天与三个随机的人开始对话。

4.内向者学会用非语言表达自我‍

沟通培训师凡妮莎·范爱德华兹 (Vanessa Van Edwards) 表示，你无法强迫自己成为一个活泼外向的人，但你可以找到自己独特的魅力。

对于性格内向的人，她建议使用非语言进行暗示。缓慢地点头三次表示你在倾听。双手合十，手掌朝上，呈尖塔状，表示你很冷静，很专注。不要问一个老套的破冰问题，试着问一个你最擅长的问题，问一些能反映你实际兴趣的随意而简单的问题。

5.学会用自嘲让大家感受舒服‍‍‍‍‍‍

魅力始于自信。亨娜·普赖尔 (Henna Pryor) 曾写过一本关于如何接受工作中的尴尬的书，她说，并不是说有魅力的人不会出错，只是他们比其他人恢复得更快。他们不会试图掩饰，而是会直言不讳，开个小玩笑后继续前进。

一直保持完美无瑕不仅会令人疲惫，而且是不可能的。这就是为什么看起来完美无瑕就会显得虚伪。普赖尔说，我们喜欢看起来像人的人。我们最钦佩的同事往往是那些工作出色并且善于自嘲的人，因为他们偶尔会像我们每个人一样跌倒或失误。

点击“阅读原文”

查看华尔街日报全英原文

梦达琳国际咨询（Mandarin Consulting International）是国际精英人才培养的行业龙头，为全球广大中国学生、毕业生以及专业人士提供最全面深入、最有效的跨文化国际人才培养。

我们资深的西方教练团队帮助了上万名中国学生和求职者在顶尖的跨国企业成功就职。

梦达琳团队由拥有不同行业背景的资深经理人组成，行业领域横跨银行、会计、快消、法律以及投资行业。所有教练均来自英语国家，并拥有多年西方跨国企业工作经验，他们从业内的专业角度对毕业生求职和国际事业发展有深入贯彻的理解。

欢迎添加顾问老师了解更多国际人才培养信息

一对一沟通 ·独家活动邀请 · 国际职场信息分享社群

http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MjM5ODMyMzUwMw==&mid=2649650069&idx=1&sn=652a989d9bb45313590406e43b7a22f6

梦达琳

Mandarin Consulting: 国际精英人才培养的开创者与领军人。针对中国留学生、毕业生以及职业人士提供跨地域与时区的免费咨询与人才培养项目。公司在英国、美国和中国均设有办公室，自2007年成立以来帮助了近万名国际留学生。

精彩回顾 | 梦达琳MCI纽约地区教练学员见面会

MCI 教练 Lisya Nahmias | 谷歌人才和战略运营领导者，多个500强国际企业高管，指导数百名专业人士

MCI 教练 Jennifer Langrish | 英国伦敦交通局高级领导者，公共部门经验横跨多个领域，全球职业指导专业认证

MCI 教练 Josh Colgan | 摩托罗拉、埃森哲和德勤等全球技术和战略咨询领域专家，曾服务于Meta、谷歌、NASA

MCI 教练 Mel Plett | 四大人力资源全球领导者，领导德勤毕马威全球招聘，国际教练委员会成员

MCI优秀学员分享｜项目管理硕士的蜕变之旅

国际视野| 为什么肢体语言能提高你在国际职场的竞争力

MCI 教练 Priscilla| 沃尔玛全球技术团队领导者，技术经验横跨多个行业领域，培养数百名年轻人才

MCI 教练 Vincent | 国际技术领域超十年领导经验，人工智能领域专家，亚洲区域工作经验丰富

多家权威媒体报道 | MCI 梦达琳国际咨询品牌焕新

MCI教练 | 国际金融领域超十年领导经验，跨文化背景丰富，人力资源管理协会专业认证

美国新教练 | 全球顶尖金融银行高管，国际管理咨询公司高级顾问，专业认知行为教练

国际视野｜如何培养个人魅力在职场上取得成功

国际视野| 如何打破国际职场中的“亚军”困境

国际视野｜65岁公司创始人马克·奥黑尔成为英国最新的亿万富翁

重磅现场活动｜国际人才培养家长交流会【北上站】

国际视野｜TGTG 首席执行官分享国际领域领导者需要具备的能力和心态

国际人物视野｜父母是泰勒·斯威夫特最大的支持者

国际新教练 | 全球顶尖科技和金融公司人工智能领域专家，拥有两项国际创新设计专利

国际视野｜国际公司注重学生志愿服务经历的原因

优秀学员分享｜教练如何助力小白学员在国际职场飞跃式成长

媒体报道 MCI 梦达琳 CEO 观点 | 如何应对 AI 时代被替代焦虑

国际视野| 国际企业重视的十个就业技能

国际视野｜软技能在人工智能时代比以往任何时候都重要！

优秀学员分享｜国际科技公司工作后对女性机会和跨文化的心得

国际视野｜Scale AI 宣布将在伦敦成立公司国际总部

国际视野· 福布斯顾问｜2024年十一项基本软技能

精彩回顾 | 梦达琳MCI纽约站线下教练沟通会

优秀学员分享｜教练如何帮助本科学员打开国际事业的大门

国际企业家专栏 | 张忠谋：55岁时创立了一家对全球经济不可或缺的企业

国际热点聚焦 | 请注意！美国高技能的工作机会正在向英国转移

优秀学员分享｜世界顶级工程咨询公司管培生谈综合能力在国际职场的重要性

国际新教练 | 全球500强医疗行业高管，供应链领域专家，多次参与国际企业核心人才培养计划

国际视野｜为什么参与志愿服务活动有利于国际人才的职业发展？

国际视野｜探索事业成功人士追求的“成就后”生活方式

国际职场聚焦｜女性将在国际职场发挥更大的权利

国际职场聚焦｜解读英国“四大”公司竞选高级合伙人

美国新教练 | PayPal, IBM,诺基亚20年技术高管，多项国际专利并参与中国城市设计

国际人物视野｜杰夫·韦纳：“什么都不做”的前 LinkedIn 首席执行官

美国新教练 | 全球多个顶尖国际公司30多年技术领导经验的高管强势加盟

优秀学员分享｜教练如何提升学员的关键软能力和自我认知

优秀学员分享｜选择 Rhodium Group 的原因和申请过程收获的心得

贝恩全球宏观趋势研究中心：八大趋势重塑未来十年商业世界

优秀学员分享｜英国划船运动带来的正向影响和个人提升

国际女性力量｜《时代》年度人物泰勒 · 斯威夫特 (Taylor Swift)

优秀学员分享｜从学校经历和社会角度讲述跨文化能力的重要性

预见龙年勇毅前行：麦肯锡合伙人最期待的是什么？

吴军谈美国高等教育：为什么亚裔入学成绩高，但是在大学表现突出的并不多？

重磅活动 | 秋季英美专场职业讲座！全力助秋招！

分类

时事

民生

政务

教育

文化

科技

财富

体娱

健康

情感

旅行

百科

职场

楼市

企业

乐活

学术

汽车

时尚

创业

美食

幽默

美体

文摘

原创标签

时事社会财经军事教育体育科技汽车科学房产搞笑综艺明星音乐动漫游戏时尚健康旅游美食生活摄影宠物职场育儿情感小说曲艺文化历史三农文学娱乐电影视频图片新闻宗教电视剧纪录片广告创意壁纸头像心灵鸡汤星座命理教育培训艺术文化金融财经健康医疗美妆时尚餐饮美食母婴育儿社会新闻工业农业时事政治星座占卜幽默笑话独立短篇连载作品文化历史科技互联网

发布位置

广东北京山东江苏河南浙江山西福建河北上海四川陕西湖南安徽湖北内蒙古江西云南广西甘肃辽宁黑龙江贵州新疆重庆吉林天津海南青海宁夏西藏香港澳门台湾美国加拿大澳大利亚日本新加坡英国西班牙新西兰韩国泰国法国德国意大利缅甸菲律宾马来西亚越南荷兰柬埔寨俄罗斯巴西智利卢森堡芬兰瑞典比利时瑞士土耳其斐济挪威朝鲜尼日利亚阿根廷匈牙利爱尔兰印度老挝葡萄牙乌克兰印度尼西亚哈萨克斯坦塔吉克斯坦希腊南非蒙古奥地利肯尼亚加纳丹麦津巴布韦埃及坦桑尼亚捷克阿联酋安哥拉