唯物主义的后三十年极力否定和批判的乌托邦和社会主义事实上在西方以进步主义和高福利的形式蓬勃发展，不止表现出顽强生命力，更引领高科技与未来生活，下文结合谷歌新加坡乌托邦式社区浅谈其与政治和历史的联系。
谷歌新加坡的乌托邦式社区
谷歌新加坡办公场所不仅代表高科技企业的创新，也勾勒了现代社会走向乌托邦式社区和进步主义前沿的蓝图。
1. 全面满足基本需求
企业提供三种餐饮选择和随处可得的小食饮料，还灵活调整菜单，为员工提供愉悦体验，展现了物质需求的极大满足。例如，每周特定日期有冰淇淋及 Happy Hour，提升员工幸福感。
2. 构建归属感与社区精神
运动设施、手工车间和公共空间让员工能在工作之余交流、合作，共享爱好与健康活动，将社区精神融入工作生活。
3. 融合工作与生活的自我实践
员工享有时间和空间的高度自由，工作与生活的界限被打破，自律和自我实现的能力得以充分发挥，延展至家庭和社会，激发员工更好的时间管理能力和协调力。
4. 多元与包容的文化
谷歌的员工不仅来自名校，也包括非正规学历背景的人才。公司注重学习能力，推崇终身学习和自我提升，体现了进步主义的精神。
谷歌的模式不仅展示了高科技企业如何通过创新满足员工的多层次需求，更体现了社会向乌托邦社区的迈进。在这里，自律、自我实现与归属感共同存在，员工在自由与责任之间找到了平衡。
当下进步主义与保守主义的博弈与平衡
美国和欧洲民族主义、保守主义的回潮，既折射出进步主义和保守主义的观念对立，也是对泛滥的国际移民的反思与回应：
进步主义主张通过科技、创新和政策改革扩展资源，如“聚宝盆理论”Cornucopia所言，只要制度公平、教育完善，人性能够被激发向善。
保守主义则接近马尔萨斯主义，认为资源有限，需通过市场竞争来分配，并强调防范人性中的自私，避免资源浪费和社会问题。
五百年前进步主义与保守主义的大冲突
五百年前的进步主义代表是正教社区，他们不婚、自律、钻研、教育、布道、服务社会，其中代表人物，写下《乌托邦》并曾担任亨利八世首席大法官的托马斯·莫尔，因拒绝为亨利八世解除婚约，尊其为英格兰宗教领袖被处死。
五百年前的保守主义代表，亨利八世在通过《至尊法案》自封教宗后放飞自先后娶妻六位，斩首其中两位。另一位保守主义者，自封抗议者的马丁·路德最大成就则是与修女卡塔琳娜·冯·博拉进入婚姻，为神职人员打通世俗生活旋转门。这些所谓进步主义者，恰恰是对正教进步主义的反动，对传统上大人物过奢侈和世俗生活的赞扬与回归。
现代企业与人生态度的启示
谷歌新加坡的运营体现了未来企业发展的方向：通过科技创新实现多元化与包容，并在资源有限的现实中，追求个人和社会的和谐发展。它映射了个人生活态度的转变：如何在自由与自律、需求与责任之间找到平衡，不仅是企业的挑战，也是未来社会的必然趋势。
