24岁硕士应聘“中学勤杂工”爆火,我终于理解了张雪峰说的行业过剩…

文摘   2024-09-26 09:51   北京  

大家好,我是事业成长路。


1

前两天有个中学招聘公示闹上了热搜:


一位24岁的00后物理学硕士,应聘上了中学的勤杂工岗位

随后诸多媒体介入,联系到校方和当事人李某,给出的解释倒也合乎情理:

李某作为今年的应届毕业生,原本报考的是该中学的教师岗,已经通过考核成为了拟录用人员,但由于自己论文发表的原因,目前只拿到研究生学历证书,还没拿到硕士学位证书,还不具备正式录用资格。

但经过在中学的实习,李某非常认可这儿的工作氛围,于是当看到勤杂工的招聘信息后,果断报考,成功入围。

校方备受关注后也给了相当慷慨的回应:尊重李某的就业选择和自我规划,综合考虑学校目前物理教师紧缺、李某实习期表现优异等因素,征得李某同意,拟暂时安排到物理教研组从事教辅工作。

2

李某一番操作,曲线成就自己的职业生涯;

学校用一个勤杂工岗位招到了一名前途光明的优秀教师。

牺牲的,好像只有那从不曾出现的勤杂工。


有人说,原本小伙只是想临时找个工作,然后考公考编,这一曝光,倒是直接加速进程一步到位了。

这当然要该感谢能把这事送上热搜的一众网友,但原本网友关注点,早已被失焦


应聘的李某满意了,招聘的校方满意了,但网友们还不满意,顺带着连勤杂工的应聘学历都被升格到了硕士。

或许有人会说这就是个例,但再想想,这难道不是更多行业、岗位的缩影吗?

3

有家长曾问过张雪峰,说现在口腔诊所遍地开花,口腔是不是过剩了?


张雪峰当时是这么说的:


一个行业过剩,它最大的特点就是从业人员门槛变高。


本来大专可以干的,现在要本科来干;本来本科可以的,现在要硕士;本来硕士可以的,现在要博士了,这是过剩。


比如教师,一大堆本科生报考,太多了怎么办?那我挑一挑,于是开始往上拔学历,或者往上拔院校档次。


此外,行业过剩还有个野鸡标准:看相关培训是不是越来越多了。


从业的无路可走,开始改走“知识收费”,以大好前景请你入局,赚的却是你这笔不菲的学费。


按照这些标准,口腔行业还远没到过剩的程度;


但按照这个标准,貌似勤杂工这行业有过剩的苗头了。

4

话说回来,所谓的“过剩”,不就是一方面供给太多,另一方面需求在减少么?

纵有再多不甘和无奈,我们作为供需两端的一份子,能左右的也仅仅只是个人选择,而已。


昨儿我们聊到学法和学医,结论是学医下限更高;同时呢,也有读者评论说相比法学,选择生物更是一言难尽。


理论再多,落实到行动上也就俩字:选择。


如何在这滚滚红尘中做出一个个选择,并且不断提高准确率,是每个人的必修课。


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