戳下方“职场精英进阶”→ 点击“关注公众号 ”
你好呀，我是Elita。
开篇引言
最近和朋友吃饭，聊到一个颇有意思的职场故事。
他才34岁，在一家互联网公司做了7年，结果去年被裁了。临走时公司倒是“大方”，给了他20万的裁员补偿。
他想着趁着这个“缓冲垫”赶紧找份新工作，别耽误房贷车贷。结果这时候，他的前领导找到他，说要搞点事情：创业，每周干3天，保底挣3万。
朋友一听就心动了——“每周干3天就能赚3万？
比我之前996强多了！创业还能跟熟人合作，稳赚不赔的事儿啊！”
可后来呢？
他自己在饭桌上感慨：
当时报了个创业的‘早班车’，结果发现是‘末班车’。
前领导承诺的保底3万，第一月还真给了，第二月就开始各种理由拖欠。至于‘每周干3天’，最后我变成了一个人干全周，啥脏活累活都得接。关键是，合伙人之间开始吵架，业务也没啥起色。我现在连20万赔偿金都快填进去了，真是自作孽啊！
听完这段话，我忍不住问他：“你当初就没想过，创业这事儿真的靠谱吗？”他一脸懵：“创业嘛，不就是搏一搏单车变摩托？再说领导的资源人脉都不错，我就想着跟着他走，怎么也不会差。”
这事儿让我很有感触。
创业的确能让人心潮澎湃，但也能让人一夜回到解放前。
今天咱们就来聊聊：为什么“创业”是职场人最容易踩雷的高危领域？
创业是“机会”？还是“无底洞”？
很多人一听到“创业”，脑子里自动浮现几个关键词：自由、暴富、挑战、机会。
但实际呢？
创业的关键词应该是这些：风险、不确定性、责任、焦虑。
为啥这么说？创业并没有表面看起来那么光鲜。
很多人搞不清楚一个基本逻辑：创业不是“选择题”，而是“生存题”。你以为是领导在给你机会，实际是他在拉人分摊风险。
很多职场人，尤其是像你朋友这样的中年人，听到创业的提议时，往往会被以下几句话打动：
“我有资源，人脉全在。”
“就我们这行业，绝对有搞头。”
“你只管干，其他的我来搞定。”
“兄弟，一起干一票大的！”
这些话听着很有道理，但背后的逻辑有问题。创业不是资源的堆积，而是资源的变现。如果你前领导真有这么好的资源，为什么不自己干，还非得拉你入伙？
说白了，资源、人脉、行业经验，这些东西都不值钱，能不能变成钱才是关键。而合伙创业的本质，就是让你用自己的时间、精力、甚至积蓄来帮他试错。
“保底收益”？呵呵，保底的都是坑！
“保底3万”这个事儿听起来是不是很香？但你仔细想想，保底收益这件事，能成立吗？
创业是什么？是拿着有限的钱去干无限的事儿。
市场环境千变万化，老板自己都不知道能赚多少，凭什么承诺给你保底？保底的本质，其实是让你放松警惕，心甘情愿跳坑。
更要命的是，很多人一旦听到“保底”，就会忽略风险，脑补一堆美好未来：“保底3万，那么业务做好了岂不是能赚更多？”
创业初期，最常见的就是“资金链断裂”。
当公司账户上没钱的时候，所谓的“保底”就是一句空话。到时候，你要么继续干，要么走人，反正老板不亏——亏的是你。
创业和打工最大的区别是：没人兜底
打工有个好处：公司是你的“避雷针”。经营不善，裁员、降薪，最差也就赔你点补偿金，拍拍屁股走人。
可创业就不一样了，你不仅要兜底，还要背锅。
举个例子。
有个朋友之前也是跟着熟人创业，结果公司业务出了问题，欠了一屁股债。熟人拍拍屁股跑了，他作为挂名的“合伙人”，被债主追得焦头烂额，最后不仅赔光了自己的钱，还搭进去几年时间，心态直接崩了。
为什么这么惨？因为多数人对“创业的责任”没有清晰认知。创业不是“找个新工作”，而是“办一场婚礼”。你不仅要投入，还得承担后果。*这就是为什么很多人创业失败后，连生活都过不下去。
“熟人创业”，坑比天大！
还有个关键点——熟人合伙创业，往往比单干更危险。
为什么？因为熟人之间有一种默认的“信任感”，但这种信任感很脆弱。
一旦利益分配不均，冲突就不可避免。你的朋友之所以愿意跟前领导创业，也是因为有这种“熟人信任感”，觉得前领导不会坑他。
但熟人创业有个很大的坑：权责不清。
谁负责拉业务？谁负责执行？谁负责收钱？
一旦没有明确的分工，最后一定是“脏活累活都你干，功劳好处全归他”。甚至等到公司出了问题，熟人之间反目成仇，连朋友都没得做。
创业前，先问自己三个问题
在我看来，创业并不是不能干，但前提是：**你必须清楚自己在干什么。** 在决定创业前，先问自己三个问题：
我能承受最坏的结果吗？ 创业失败后，你的经济状况、家庭压力、职业规划会受到什么影响？如果这些代价你承受不起，那就别干。
我能掌握核心资源吗？ 如果你只是“打工创业”，所有资源都掌握在别人手里，那你的身份和打工没区别，甚至更惨。
我有退出机制吗？ 一旦创业中途发现不对劲，你还能全身而退吗？如果不能，那就别轻易下水。
小编有话说
创业这件事，听起来像是人生的捷径，但走起来，往往是人生的弯路。没有清晰的规划，没有靠谱的团队，没有抗风险的能力，创业只会让你掉进无底洞。
所以，别被“每周干3天，保底3万”这种看起来很美的承诺蒙蔽了双眼。
职场人要明白一个道理：打工人靠的是确定性，创业人赌的是不确定性。如果你赌不起，就别轻易下场。
希望这篇文章能给你一些启发。
如果你有更好的见解，欢迎评论留言。
往期回顾
1.离职后发现工资卡里多了5万，以为发项目奖金了，找财务核实，结果财务说：这是公司领导安排给你的补偿，10年员工离职有补贴！
2.领导给我介绍私活，挣了40000，我二话没说，把30000给了领导，领导接过我递过去的30000现金，露出了满意的笑容”
