倡廉于有形，润心于无声。廉洁文化建设是新时代清廉机关建设的重要内容，保障中心党支部持续纵深推进清廉单元创建，通过开展系列活动，营造“培廉、固廉、蕴廉、助廉、肃廉”的浓厚廉洁文化氛围，开展全员“廉洁体检”，让全体干部职工“眼有清廉之形，心有清廉之念”。
坚持以教育培廉，筑牢思想防线
结合党纪学习教育，开展每季度支部书记上廉政党课、先锋小组集中学、党务知识大练兵等活动，铸牢党员干部清正廉洁的思想根基；前往杭州参观“正心明德——家国文化版本展”和“中国共产党人的家风”档案展，深入贯彻落实习近平总书记关于家庭家教家风建设的重要论述精神；开展“印初心使命，守清廉之诺”主题活动，以篆刻的方式重温入党誓言，筑牢信仰之基，补足精神之钙。
坚持以制度固廉，提升管理效能
根据局“清廉城管“建设方案，打造“清廉中心”，以制度建设为着力点，落实党风廉政建设层级责任制，常态化开展谈心谈话、重点岗位信息排查，自上而下签订“两诺一书”50份，制定下发《个人廉勤日记》50本，每月党员政治生日开展重温誓词表初心等活动，用制度规范权力的运行，全面做好风险防控。
坚持以文化蕴廉，转变工作作风
开展同植“廉洁树”、“遇见那抹‘橙光’，摄影比赛等活动，激励党员干部保持清风正洁的优良作风；组织开展“微心愿认领、爱心凉茶铺送清凉、清廉、反诈宣传”等服务活动，补足8小时之外监督管理的薄弱点；围绕“市政、绿化、环卫、固废”四条业务主线，成立以支部党员+业务骨干为主的4支党群服务先锋队，送清廉文化宣传进企业，构建良好亲清政商关系。
坚持以家风助廉，营造良好的政治生态
邀请职工家属参加“家风不染尘 清廉惠久远”家庭助廉活动，通过观看清廉短片、警示教育片，参观清廉文化示范点——衣锦小学家风德育馆，造浓“廉内助”氛围；深入挖掘家风文化，通过廉政家访，与家属签订《廉政家书》50余份，邀请家属拍摄《一封家书》清廉微视频，鼓励家属常吹家庭“廉洁风”，守好家庭“幸福门”，构筑廉洁文化家庭防线。
坚持以监督肃廉，抓实队伍管理
做好内外监督，推行每位干部职工“我的一句勤廉警句”亮身份，建立内部督查小组，聘请行风监督员全方位参与单位内部监督，与企业支部开展结对廉洁共建，双向签订《亲清城商契约“十不准十不得”》40余份；建立行业监管“双随机”，制定并实施“双随机”抽查制度，进一步加强对保洁、固废、市政园林等企业的监管考核，营造清正廉洁、公平公正的营商环境。
清风正洁，廉心“橙”行。保障中心党支部将继续纵深推进清廉单元创建，将清廉之风落实在城市精细化管理的每一面，在城市洁化、靓化、美化中不断发挥积极作用。
供稿单位：组织人事科、保障中心
编辑：董秋仪、竺彦均
审核：程树茂
终审：陈一烽
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