如何解除自我限制,活得自由?

文化   2024-09-21 20:02   湖北  


01
自我设限的表现
自我设限,就是在遇到事情的时候,首先占据头脑里的是不确定性,不可能性,因为这种对外在风险和困难的恐惧意识,让其只能固守在自己的一亩三分地,抓住那些带来确定性的东西。
所以,很多人会给自己人为的设定各种条件,比如“等我有钱了,就可以......”“先有资源,才能做成......”事实上,这都是假想的障碍,在生活中还有以下3种限制性心智模式:
第一种是经常感觉到没有希望,认为自己无论怎么努力,想要达成的目标都不可能实现。
就像有的人在遭受过太多的挫折打击后,面对生活就会有一种“习得性无助”感。所谓习得性无助,就是觉得自己做什么都没用,干脆自我放弃,听天由命。
美国心理学家马丁·塞利格曼做过的一个实验:
他把狗关在笼子里,并挂上铃铛,狗子一旦冲出笼子,铃铛响就施加电击,在反复多次之后,再把笼门打开,结果当狗听到铃铛响,却并没有反抗,反而是躺倒在地,等着被电。
这种本来可以规避伤害,却选择绝望等待痛苦降临的心态,就是习得性无助。
很多时候,我们经历过几次失败和打击,就容易在明明可以有所作为的时候,选择不作为,变得不再想抗争。
就像有的人找工作碰壁了, 就只想在家呆着,甚至啃老;也有的人谈过几次恋爱但无果,就再也不相信爱情了;当发现创业太困难,没达到预期标准,干脆放弃......这些都是习得性无助的体现。
这种没有希望的限制性心智模式,会让很多人在做事的时候,潜意识里给自己暗示——“我命中注定就是这么倒霉。”
第二种限制性心智模式就是无能为力虽然你认为目标有可能实现,但却不相信自己有能力做到,其背后的潜台词是——“别人有可能实现这个目标,但却不是我。我不够好,我不够有学识,不够有能力来达成目标。” 
有这种信念的人很多,总是自发给自己设置很多门槛,比如会由于自己不是专业出身,就放弃了想追求的梦想;感觉自己不够漂亮,就自惭形秽;因为没有积累足够的财富,所以就不去做自己想做的事情等。
第三种限制性心智模式是没有价值,自我认同感低,喜欢把自己的缺点无限放大,认为自己不配得到美好的事物。
在社会上,有些人明明很有才华,却不敢勇于尝试,不愿主动争取机会,结果就容易碰壁,一旦失败比成功的概率大,也将进一步增强他的无价值感。
这种没有价值的心智模式,会让人产生一种自我妨碍情节。心理学家马斯洛发现很多人并不会拼尽全力去追求最好的结果,反而是在越靠近成功时,越容易用各种各样的方法来干扰自己的表现,最终以失败收场。
比如刻意的疏忽,拖延,止步不前等,这种无价值感的自我妨碍情节,会让我们在迈向目标的过程中,故意设置很多障碍,以便在失败的时候有借口可寻。
而这种无价值感,说到底就是内心缺乏安全感,潜台词是:我不配获得成就、幸福和健康......
没有希望,无能为力,没有价值这3个限制性的心智模式,会让我们无意识地给自己的人生强加许多枷锁,它在我们的内心架起了一堵高墙,让我们的人生作茧自缚。
如果你也遇到了以上3种问题,可以看看接下来的破题之道,希望能对你有所帮助。
02
破茧成蝶


针对于“感到无能为力”和“没有希望”,破解之道在于思维模式的转变,比如你想去旅游,但心里想着要花很多钱......那么此刻,你只需要问自己:如何可以在不花很多钱的情况下去旅游呢?
最终,你就会找到不用花很多钱依然可以旅行的办法。
另外,我发现,总会有人在成长的路上高喊着“努力坚持”的口号。其实,任何一件事情需要你不停地暗示自己“努力坚持”,那往往都坚持不了多久,因为需要你费劲地努力坚持,本身就说明你不大愿意做这件事。
如果是一件你喜欢、你擅长做的事,那你大脑里根本就不需要“努力坚持” 这四个字,反而会乐此不疲地去做。
像爱因斯坦常年在实验室呆着,有一次他的夫人让他吃完饭去休息一下,做一下他喜欢的事儿,结果吃完饭爱因斯坦又跑去实验室了,他夫人就问“你怎么是个工作狂?”爱因斯坦回到:“不,做实验就是我喜欢的事儿”。
当我们发现自己的优势,并去发挥它,我们的大脑就会处于奖励模式,也更容易提高积极性和表现力,从而做出更适合自己的选择,实现自身的高效能,得到认可和满意,也更能够感受到自身的价值。
那究竟该如何挖掘自己的优势,知道自己擅长什么,不擅长什么呢?阿蘇来分享几个方法更好的帮助大家识别优势:
① 建议做一些科学的性格、优势测试,比如九型人格自测, MBTI (迈尔斯布里格斯类型指标)测试等,这会对自己有更多客观性的认识,但这只是认识自己的一个快捷方法,并不能代替你自己对自身优势的感知。

② 寻找你的高光时刻。通过回顾过往的时光,找回你生命中的高峰时期。


比如,你可以回忆你事业上攀上高峰的时期,当时是如何做到的,采取了什么样的态度,做了什么样的事情,为什么能把事情做得这么好等。通过深层次地分析这些让你满意的案例来找到背后潜藏的优势。


③ 回馈分析法(feedback analysis)。这是管理大师德鲁克提供的一个途径。也就是每当做出重要决定或采取重要行动时,你都可以事先记录下自己对结果的预期。
在一段周期过后,再将实际结果与自己的预期比较。持之以恒地运用这个方法,就能在较短时间内发现自己的长处,以及自己正在做的哪些事会让你的长处发挥出来,同时,你也会看到自己在哪些方面的能力不是特别强。
另外,回馈分析法还可以用于回顾过去的选择和行动,看看自己曾经做成了哪些事,而在那些成功的事上,自己又发挥了哪方面的优势,这里不仅仅是知识技能,比如会写作,会CAD,也包括源于个人价值观和性格的特质,比如你为人谦逊,富有同理心等。
当明确了自身的优势,我们就知道自己能够做好什么,做成什么,从而才能有意识地将自己的精力,资源都投入到自己擅长做的事上,从而收获人生的价值感。
最后,我想说,成长就是主动击碎那些你本不熟悉、让你难受的东西,并将你的观念,习惯摊在一地,然后,你要做的就是默默重新组合新的养料装进你的大脑,重建你的认知、思维和心智模式,最终去成就一个新的你。
而当这个世界上,没有你害怕的事情,没有你害怕的人,没有你害怕的后果的时候,你就解除了自我限制,你也将活得越自由。
敢于打破自己的人,尽管会有很多裂痕,但那又如何?万物皆有裂痕,但那是光照进来的地方。
点个「在看」,你的未来不设限~
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