昨天早上，小编刚登上后台就收到一则读者的来信，在她的讲述里，她是刚毕业不久的学生，身边有同学毕业后当了“高端阿姨”，不仅不需要通勤、不用负担房租水电，吃饭还不花钱。如果英语好，会开车，懂得一些育儿理论，去做儿童陪伴师基本薪资都上万起步，是一个不错的工作选择。由此出发，我们不由得开始思考，在当下的环境中，大学生转行当阿姨是一个好的选择吗？前段时间，阿姨来了董事长也发布了关于这一话题的观点，下面就让我们一起来分析一下吧~
家政用工缺口超2000万
在国家发展改革委最近举行的新闻发布会上，相关负责人表示，目前，我国家政服务业市场规模已超万亿，从业人员超过3000万，但高素质家政服务人员短缺问题尤为突出。
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初步估算，我国家政用工缺口超过2000万。如何增加高水平人才供给，继续深化家政服务产教融合，助力每个家庭的美好生活，是全社会都需要共同解决的课题。
一说“家政服务”，对于不少家庭来说，好阿姨“不好找、用不起、留不住”成为普遍关注的焦点和痛点。60岁及以上老年人口接近3亿、3岁以下婴幼儿超过3200万，养老、育幼等领域家政服务需求正在持续释放。
除了做家务、带孩子，宠物护理、医疗服务、文化生活规划服务等需求亦显著增长。
目前我国家政服务行业企业100多万家，行业规模超1.1万亿元。经济和社会的稳步发展，让更多居民有了家政服务的消费意愿和支付能力，而老龄化程度的逐步加深，以及家庭规模的小型化，同样促使家政服务的相关需求持续增加。在需求高涨的情况下，用工缺口自然出现。更为关键的是，很多消费者对于家政服务的需求，已经不再局限于日常家务。这是因为，信息化水平的提升让更多消费者使用智能家居，采取网络购物、在线订餐等消费方式，进一步“解放双手”，国家统计局的数据就显示，我国居民的家务劳动活动时间正在减少。在这样的情况下，居民对于家政服务的需求，往往集中于专业化程度较高的细分领域，例如照护老年人、孕产妇、婴幼儿、残障人员、失能人员等，这些工作既需要从业者具有良好的职业道德，在细心耐心的同时为照护人员和服务家庭提供情绪价值，也需要从业者具备一定的专业技能，能够胜任工作。另外，一些新兴的家政服务项目也具有一定的技能门槛，比如上门代厨、儿童陪伴等。换言之，高质量的家政服务需要的不只是肯干的人，也要能干会干。这就需要增加高水平家政人才供给，即让高素质、高能力、肯干会干的大学生“上场”，通过接受更加专业化和规范化的技能培训，为整个家政市场提供更加高质量的优质服务。多部门近日联合印发《关于深化家政服务业产教融合的意见》，依托各类院校加强家政人才教育培养，引导院校根据实际情况增设市场急需的家政相关专业，并合理安排招生规模；扩大家政教育专业教师规模，鼓励学校与家政企业师资互聘兼职；有序推动家政相关专业纳入国家高等教育自学考试开考专业清单，鼓励更多从业人员接受学历继续教育。当前，我国家政从业人员，受教育程度普遍相对较低。多部门表示，未来将通过专业规划、教材开发、教学设计、课程设置、实习实训等，促进人才培养匹配市场需求，支持家政企业与相关院校建立稳定的就业对接机制。推动家政人才高质量就业，以家政人才培养的小切口服务大民生。
阿姨来了是我国家政行业知名品牌，首创家政经纪人服务模式，是互联网改变传统家政的典型代表。公司成立于2007年，专注于母婴、育儿、家务、养老等家庭服务领域，秉承“互联网家政、品牌家政、培训家政”初心，十几年砥砺奋进，发展到今天在全国拥有100多家线下门店、50多万注册阿姨、30多万客户，年上岗量超3.5万人次。公司先后荣获全国巾帼文明岗、商务部服务示范案例奖、北京市三八红旗集体、北京市就业创业工作先进集体等荣誉。
如果屏幕前的你刚毕业，处在迷茫阶段，且有接触家政行业的想法，欢迎留言或者后台私信我们加入家政行业。
与此同时，目前阿姨来了与北京北京朝阳社区学院、北京市朝阳区职工大学开展了深度合作，助力家政员学历的提升，为家政行业从业人员的高质量发展共同努力。北京朝阳社区学院面向社会举办中专职业教育，采用线上线下教学相结合的形式；北京市朝阳区职工大学面向社会举办成人高等职业教育，通过每年10月中下旬举行的全国成人高等教育统一入学考试后即可顺利入学，可选涵盖餐饮、烹饪等在内的十多项专业，学制2.5年，学成后可拿到大专同等学力毕业证。心动不如行动，如果屏幕前的你也想提升学历，欢迎扫描下方二维码进行报名哦~
