在当下不确定的经济环境中，高端健康福利已成为企业吸引并留住高管人才的关键要素。为了精准把握市场趋势，智享会本次开展《2024企业高端健康福利调研》的研究项目，旨在为企业提供全面的高管福利优化指南。
我们期望能够为企业提供以下方面的价值参考：
✔ 明晰高管与普通员工福利差异，精准施策
✔ 掌握市场最新高管福利趋势，项目调整有据可依
✔ 对标高端医疗、百万医疗、体检、养老等全方位福利数据
✔ 预见未来高管福利走向，为企业提供针对性的策略建议
我们希望通过参与本次调研，企业不仅能够全面了解自身高管福利的优劣势，还能获得高管健康福利中的各项对标数据，助力企业打造兼顾成本效益和吸引力的福利方案。
本次调研的相关内容：
✔ 企业高管福利的预算成本变化
✔ 高管福利方案设计的调整方向
✔ 高端健康福利相关数据对标与分析（高端医疗保险、百万医疗保险、体检等）
✔ 高管福利的未来趋势探讨（养老计划、家庭关怀等福利趋势）
调研处于问卷收集阶段！问卷较为简短，填写只需5-8分钟！！！我们期待您能够参与！参与此次调研即可获取报告并了解相关实践！
参调福利
填写完成后可通过百度网盘免费下载以下电子调研报告：
◇《2023企业高端健康福利调研报告》；
◇《2024健康福利管理调研报告》；
完成后的本次研究报告电子版1份（将发送至您在问卷中填写的邮箱中）
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