【建证力量 红色基石】匠心筑造红色学府 助力绘就信仰底色

文摘   2024-11-15 19:41   四川  



2024年,一建党委
坚持以习近平新时代
中国特色社会主义思想为指导
深入学习党的二十大及
二十届三中全会精神
紧紧围绕年度“七大任务”
坚持围绕中心,服务大局
深入开展“建证力量·五强两到位”
示范党支部创建活动
他们以“价值创造”为导向
按照“务实、规范、创新”的原则
锚定高质量党建
引领高质量发展的工作方向
全面落实“一支部一特色”
充分发挥示范党支部的
示范引领和辐射带动作用
推动基层一线党组织
党建融入生产经营工作


本期推出:一建自治区党校项目党支部。




整体情况




自治区党校项目,总建筑面积23.89万平方米,其中利旧改造面积19.43万平方米(主要包括综合教学楼、图书馆、实训楼、食堂、学生公寓等24个单体建筑),新建面积4.43万平方米(主要包括学术报告厅、学员公寓、大门等5栋建筑),建成后将有力推动自治区党校基地内各类设施进一步完善,推进党的思想理论建设的重要阵地的环境提升,并对培养领导干部发挥重要作用。



项目党支部成立于2023年6月,现有党员13名。党支部坚持“支部牵头,党员带头,群策群力、优势互补,共同发展”的原则,深入贯彻党的二十大精神,扎实推进基层党支部达标示范建设,培育“红色先锋”、构筑“红色阵地”,打造“强履约型”党支部。成功举办“红色工地”观摩、2024年自治区住房和城乡建设系统安全质量标准化工地观摩会、建工级“建证力量·五强两到位”示范党支部观摩。先后荣获市级安全文明生产示范工地、乌鲁木齐市智能建造示范项目、自治区建筑领域“优秀项目部”称号等荣誉。






经验做法及取得的成效





聚力完美履约 提供坚强保障



高位推进,统筹谋划。一建党委高度重视党校项目的建设,下定决心要把党校项目做成精品工程、平安工程、满意工程、样板工程。第一时间调集政治过硬、能力过硬、业务过硬的各路精英,以“激情融化冰雪”医科大建设团队为班底,组成了一支“不惜一切代价、不讲任何条件、不惧任何困难”60余人的项目建设团队。同时两级总部强化协同联动,组建了“走工地专班”每日进场指导,集聚优质分包分供资源,确保项目高品质履约。



周密组织,筑强堡垒。项目以强基础、筑堡垒、创品牌为依据,建标准、抓执行、树典型,坚持党建融入生产经营,面对改造难度高、设计进度慢、专业分包多、工程体量大等难点,项目党支部一成立就发出了“大干三百天”的号召。项目陆续成立邓亚文、陈志尚党员先锋队,柏晶青年突击队,作为“大干三百天的”先锋力量,先锋队自成立就明确了攻坚目标,誓保2024年3月党校学员的正常开班。



在冬施的关键时间节点,支部书记智继阳带领项目负责人沟通落实材料供应情况,确保了春节期间内装材料的及时供应;在龙年春节假期,党员先锋队成员崔健主动请缨坚守一线,并立下“军令状”,以最强的责任感使命感,充分发挥了基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。



安全先行,筑牢保障。项目推动党建与安全生产深度融合,贯穿始终,实现党建工作与安全生产工作目标同向,工作同步、责任同担,党员带头积极践行建工“7416”安全管理举措,以“严、细、实”抓落实,将“一岗双责”的重任牢牢担在肩上,以党员安全意识带动提升全员安全意识,形成“人人都是安全员,处处把好安全关”的良好氛围。项目自开工建设以来,压紧压实安全生产责任链,累计开展大型检查32次,整改及时率100%。2024年6月,项目成功承办建工2024年机械设备安全管理实操培训,在实践中进一步巩固了安全理论知识。



聚焦完美履约 展现企业攻坚力量




党建赋能,完美履约。开工以来,面对工期紧、设计变更等影响现场施工的各种困难,项目不等不靠,迎难而上,针对学术报告厅基坑原有建筑与管线拆除困难大、时间紧这一难点,党员突击队成员张德强主动请缨,连夜制定现场施工计划,采取分项管控、精确到点的施工模式,带领工程部用5天时间完成原有建筑拆除,并保护了原有管线,大大缩短了施工周期。项目党支部始终把“党校学员按期开班”作为项目建设的主要目标,紧抓施工黄金期,项目仅用68天,学术报告厅实现从土方开挖到“正负零”的突破,仅用80天实现三标段3栋学员公寓楼主体结构全部封顶,为项目实现完美履约奠定了坚实基础。



党建赋能,科技创新。项目致力技术创新,打造高效工地,以“四促三创”为纲领,围绕施工现场生产要素,抓实安全、质量、生产管理。项目用“1+N”党员带群众的方式,以数字化、智能化、精益化助力项目完美履约。成立“柏晶青年创新工作室”,积极探索和尝试BIM技术在项目的应用,科技成果荣获国家级BIM技术应用赛团体三等奖。截至目前,项目实现科技成果产出22项,其中实用新型专利10项,自治区QC二类成果1项,工法2项,发表论文8篇。取得较为丰硕的科技成果,孵育了科技创新人才,为企业高质高效发展提供更强的技术支撑和人才保证。



党建赋能,攻坚克难。为更好地实现“目标开工即定,施工一次成优,减少二次投入”的既定策略,全面提升施工效能,化解生产的难点堵点。针对原有的老建筑结构复杂、设计出图慢,且有效工期只有1年的困境,项目边施工、边配合设计,抽调技术骨干完成内装、钢结构等7项分部分项工程的二次设计,仅签确图纸会审记录就有400多条,设计变更及补充图纸有200多份,保证前期分包商快速入场,方案先行。


同时,项目党支部根据青年员工比较多的特点,因地制宜,由党员牵头并纳入青年员工成立红色班组,以签订责任书、星级评比等方式,设立5个“党员责任区”,开展“攻坚”行动。面对项目协调量大、材料短缺等施工难点,党员攻坚突击队发挥团队协作精神,划分小组认领任务,冲锋在前,建立每日工作核查制度,跟进材料进场、外墙施工等情况,紧密跟踪关键节点,确保各项工作有序推进,用实际行动诠释责任与担当。


深化联建共创 塑强党建品牌效应




聚力先锋力量,发挥党建联建的纽带作用。围绕党的二十大及主题教育,聚焦“重点客户的过程维护”,打造上联甲方、中联社区、下联劳务队伍的“三联党支部”,形成组织联创、活动联办的机制,发挥出“1+1+1>3”的力量。与属地政府、社区、甲方及监理积极的开展了“三学三亮三比”暨安全生产教育月“党旗映天山”主题党日活动、消防应急演练知识讲座、节假日慰问等联建共建活动6次。打造“红色学府”党建联盟,构建了资源互通、难题共解、服务互帮的共建大格局。同时,项目用“巧劲”,借助业主为“自治区党校总务处”的距离优势,搭建了党校项目党支部与自治区党校总务处党支部联建的平台,邀请了自治区党校多位专家教授为项目进行专题党纪学习教育授课,让项目党支部的信念更加坚定、旗帜更加鲜明。



通过开展形式多样的活动,项目党支部把党员队伍的战斗力、人才的创造力持续转化为项目建设的动力,高效发挥了党建联建的“纽带”作用,为后续二次营销提供坚强保障,再次中标自治区机关后勤事务保障中心西后街维修改造项目一标段、二标段。



聚力文化建设,提升党建品牌影响力。项目强化文化引领,立足本埠市场,多次开展“媒体开放日”,为项目打造靓丽的名片。2024年9月,项目承办了“焕新红色学府 激活价值创造”的“五强两到位”示范党支部观摩会,自治区住建厅、自治区党校、社区、兄弟单位等150余人参加。自治区党校副教授、党史学习教育自治区宣讲团成员毛志强教授对观摩活动表示了肯定,对各单位的党建融入生产经营的思路举措和成效进行了点评,并对如何做好新时代央企党建工作进行了深入解读,为国有企业党建工作提供了很好借鉴。



项目自成立以来,共开展安全文明工地观摩会、示范党支部观摩会、技能实训营、联建活动、文体活动20余次,通过中央级、省部级、企业微信公众号等平台进行了广泛宣传,提升了企业品牌影响力,在推动党建融入生产经营工作上取得了突出的成效。




经验与启示




长期以来,自治区党校项目党支部始终把党建服务生产作为党建工作的出发点,将“生产经营工作检验党建工作成果”作为工作目标,形成了以下三点经验启示。



01
筑牢战斗堡垒,夯实党建根基

党校项目党支部为了在有效工期不足1年的时间内达到校区开学条件,项目全体紧盯目标,齐心协力、采取“白+黑”工作机制,组织劳动竞赛,通过建立奖罚制度营造争先、创新、奋斗为核心的工作氛围,有效地推动团队成员团结协作、高效执行,跑出项目建设加速度,19个改造单体当年完成竣工验收,3个新建单体封顶,确保了工程项目按期顺利推进。


02
加强价值党建,实现互促共赢

充分打造党建与生产经营有效融合的平台和载体,聚焦问题,达到互帮互促、优势互补、共同助推高质量发展的目标。党校项目党支部通过开展三联建活动,实现党建共建、理论共学、资源共享,助力项目完美履约。举办各业务系统的观摩会,促进品牌影响力提升,后续项目党支部将加强与共建单位协同配合,持续贯彻党的二十大精神,巩固拓展党纪学习教育成果,牢牢把握高质量发展首要任务,达到以党建共建聚合力,互促共赢助发展的目的。


03
坚持融合发展,推动提质增效

项目党支部通过设立党员责任区、党员示范岗,党员亮身份、做表率,冲锋在前,带头攻坚克难。针对各项目的问题和难点,全面铺排节点目标、倒排工序计划,合理制定措施,紧密穿插作业,严格控制内控计划不动摇,将实际进度与计划工期做对比,全力以赴推进项目建设,助推高效履约。开展“劳动竞赛”评选表彰,引导党员突击队、青年突击队立足岗位作贡献,弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,以饱满的劳动热情、昂扬的奋斗精神,充分发挥劳动竞赛凝聚力量、集聚智慧、助推发展的优势,争做技术能手、争当行业工匠,为项目完美履约再立新功。




党校项目党支部将深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,牢牢把握新时代国资央企职责使命,不断铸强“建证”党建品牌,坚持把党建优势转化为发展优势,把党建活力转化为发展活力,以企业文化“软实力”助推企业高质量发展。





审核:萨吉旦

审批:王红江

编辑制作:一建新媒体中心

素材来源:二分公司 党建工作部




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