在德国技术工种薪资可观。例如汽车行业员工具有高度专业化，因此收入很高。
一些技术工种的毕业生薪资甚至高于大学毕业生。根据德国经济研究所的一项研究，某些行业的技术工人的年薪超过5000欧元。然而，这些行业仍然面临着劳动力短缺的问题。
德国经济研究所（IW）的一项研究表明，即使是薪资高于平均水平的技术工种也面临着劳动力短缺的问题。该研究在开学季发布，列出了20至39岁最赚钱的20种职业。
研究人员也对劳动力短缺得出了结论。尽管一些领域，如电气运行技术，薪资高于平均水平，但仍缺乏合格的员工。“因此，仅仅提高工资并不能简单地解决劳动力短缺的问题，”研究人员认为。他们建议更好地推广技术工种并招募外国技术工人。
根据分析，技术研发领域的员工薪资最高，他们经常在汽车和制药行业工作。全职员工的平均工资为5670欧元。该行业的技术人员接受过不同的培训，但都高度专业化，例如试验场机械师。
技术型工作往往薪资较高
航空航天领域的员工，如受过培训的飞机机械师，在排名中位居第二。他们的平均工资约为5100欧元。其次是保险和金融服务业的员工，平均工资略高于5000欧元。
根据该研究，大多数高薪技术工种都集中在技术领域或建筑行业。20个最赚钱的职业中，超过一半属于金属和电子领域。2023年，所有职业的平均工资略高于3500欧元。
“中位数”将研究值分为两个相等的部分，并且不像平均值那样容易受到单个特别高值的影响。也就是说，50%的员工的工资低于中位数，而另外50%的员工的工资高于中位数。通过这种平均值，可以不考虑工资中的异常值。
背景信息：
德国经济研究所（IW）：一个德国的经济研究机构，其研究成果经常被德国政府和企业用来制定政策和决策。
技术工种：指需要经过专门培训才能胜任的工作，例如汽车机械师、电工等。
劳动力短缺：指一个地区或行业内劳动力供不应求的现象。中位数：一种统计学概念，用于表示一组数据的中等数值。
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