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精
进
人的能力是能随着时间不断提升的，要清晰地看准未来的某一点，即应该达到的目标，毫不吝啬地持续付出不亚于任何人的努力。用“未来进行时”看待自身能力，这一姿态乃至人生态度，可以说是实现远大目标的秘诀。——稻盛和夫#每日精进
本文选用稻盛先生著作中的精彩片段，希望阅读后对您有所裨益。
1
即使失败也要振作起来
朝着新的目标再次挑战
烦恼和反省不同。京瓷的经营哲学里面有“六项精进”这个内容，非常简单易懂：①付出不亚于任何人的努力；②要谦虚，不要骄傲；③要每天反省；④活着，就要感谢；⑤积善行，思利他；⑥不要有感性的烦恼。
之所以加入了第六条，比如说，有的经营者在资金周转上遇到困难，担心自己资不抵债而破产，于是夜不能寐，结果把自己的身体搞垮了。
而这样的烦恼，我觉得是非常没有意义的。
在公司面临这样的问题之前就应该拼命努力让公司拥有足够的资金，这才是重要的。
但即便是拼命努力，有时候自己的努力得不到回报，公司也可能会破产。到了那个时候，就只能让自己重新振作起来，从头再来了。
有句话叫作“覆水难收”，只要尽了全力最后即便失败了，我觉得也没有必要过多地去想“当时这样做就好了，那样做就好了”，这只会带来更多的烦恼。
当然，必须好好地分析一下失败的原因，进行反省。而进行了足够的反省之后，就把之前的都忘掉，振作起来朝着新的目标再一次挑战、努力就行了。
2
绝对不能说“做不到”甚至不能有这样的想法
人的能力不是一成不变的，而是付出了多少努力，就有多大成长。
因此，不要以现有能力作为标尺进行衡量，而要用“未来进行时”思考，这一点十分重要。
人的能力是能随着时间不断提升的，要清晰地看准未来的某一点，即应该达到的目标，毫不吝啬地持续付出不亚于任何人的努力。
用“未来进行时”看待自身能力，这一姿态乃至人生态度，可以说是实现远大目标的秘诀。
法国考古学家、人类学家安德列·勒鲁瓦·古昂曾经探索人类进化的历史，他研究的是一个能动性的问题，即人类是如何通过获得语言与技术等文化而产生知性的。
他留下了这样一句话：“人类天生就能够把自己的思考变成现实。”人具有无限的可能。
只要强烈地这样去想、去思考，持续地拼命努力，那么不管遭遇什么困难，都一定能够实现目标。
因此，绝对不能说“做不到”，甚至不能有这样的想法。在面对困难时，要相信自身能力的无限可能，这才是成功的先决条件。
然而，即便我们不遗余力、坚持努力，所从事的事情也常常无法开花结果。仔细想想，这其实是理所当然的。
因为你积极地接受了别人避之唯恐不及的困难，所以，当感觉“不行”的时候，并不是灰心放弃的终点，而是再次出发的起点。
不要给自己设限，持续抱有无穷无尽的探索之心与挑战精神，可以说，这正是将危机转变为机会的方法。
3
不盲目挑战要承受得起风险
说起“挑战”，好像很勇猛，听起来很舒服，但其中伴随着巨大的危险。
我之所以可以不断挑战新事业，有个前提，就是财务状况良好，承受得起风险。
举例来说，趁1984年通信市场自由化之机，我创建了第二电电（DDI）。那时京瓷有1000亿日元以上的内部留存，即使通信业务失败，也不会动摇京瓷的根基。
有这种保障才能果断地展开新的事业，没有后盾的盲目挑战不过是蛮勇而已。
要想在无论遭遇何种危机时企业都能安全航行，必须具备与此相应的资金能力和财务保障，必须在这基础上展开新事业。
另外，挑战需要无限的努力，需要正面迎击困难的勇气。忍受不了这个艰辛的过程，新事业就不可能成功。
缺乏这些资质的人，就不要轻率地开口提挑战。坚实的财务基础自不必说，只有具有挑战的姿态和相应觉悟的人，才能挑战独创性事业并获得成功。
风险企业的经营者必须是不断挑战新事物的人。
换句话说，不能是停滞不前、安于现状的人。另外，必须是满怀希望、能为未来描绘无限梦想的人。
还有，必须是不拘于常识的人，不被常识所束缚，相信只要努力就能开辟成功道路的人。
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