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2024年3月19日-4月28日，谷思又帮助一家“全球新能源500强”企业完成了一项重要的人才培养工程：“能动新生代”职业力训练营——覆盖227名2023届校招生，进行为期41天的线上学知识、线下小组实践的学习历练。
本次训练营从思维认知、学习成长、沟通协作和高效工作四个主题全面展开，以“线上课程学习与反馈+知识点复盘+小组实操训练+全程社群陪跑”相结合的学习模式系统而有节奏地开展了学习和运营。
项目设计一览
旨在通过提升校招生在思维认知、沟通协作、学习成长、工作习惯四方面的核心技能，助力校招生构建完整的职场思维，练好职场基本功，助力校招新人度过迷茫期，完成角色转身，迅速成长为有潜力的职场新秀。
1. 小组方面
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组队学习，碰撞火花
（1）战队内的学习碰撞：
227名校招生，分为A、B两个班，共23个战队。每个战队除了推选队长外，还会由队员们轮岗学习官、任务官等角色，让学习不再孤单，一群人走得更远：
各展神通，丰富访谈来源
（2）战队间的学习碰撞：
同样的研究主题，不同战队给出了不同的解决思路和策略，相互启发：
2. 个人方面
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加餐+复习，“消化”得更好
除了每周有节奏的督学和用心的助学点评外，谷思还为校招生们准备了成长加餐和趣味复习。
（1）通过成长加餐，向同学们传授学习方法，及时纠正学习偏差：
（2）通过趣味复习，让同学们在紧张刺激的知识竞赛中回顾重要知识点，加深对课程内容的理解：
趣味复习：每周知识竞赛
3. 结营分享
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用仪式感，画上句号
结营仪式上，班主任带领大家回顾了学习过程，并邀请优秀学员和优秀战队进行路演分享。
学霸的分享给大家带来了对于学习内容的进一步总结思考：
许多同学在结营仪式分享环节或训后调研问卷中表示，在这次训练营学习中掌握了非常多有用的工具和方法，目前已在尝试把学到的东西运用到工作当中，收到了不错的成效。
尽管不少同学工作繁忙，时常出差，但灵活的线上学习模式，还是让大家及时赶上了学习进度；团队荣誉感与班主任的细心督学，也激励了大家努力克服各种实际困难，交上了精彩的小组答卷。
相信加强了认知和技能装备的同学们，一定能够更加从容自信地往前走，成为更耀眼的职场精英！
祝大家前程似锦~~
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