👆半导体行业用户，这里有份有奖调研邀请您填写(文末“阅读原文”点击参与)
西门子宣布全球裁员计划，应对工厂自动化业务挑战。
2024年11月14日，西门子股份公司（Siemens AG）首席执行官Roland Busch在一场公开讲话中宣布，为应对当前陷入困境的工厂自动化业务，该公司将在全球范围内进行大规模裁员，预计裁员人数将达到5000人。
这一消息是在西门子公布其旗舰数字产业业务利润暴跌46%后发布的。
Busch在讲话中表示：“有时我们不得不进行一些重组，因为发展并不像我们预期的那样积极。”他强调，尽管这一决定对于所有受影响的员工来说都是艰难的，但这是西门子为保持竞争力和应对市场变化所必须采取的措施。
西门子作为全球数字工业领域的领军企业，拥有超过70,000名员工。近年来，随着全球制造业面临产能过剩、消费者需求疲软以及地缘政治不确定性等多重挑战，西门子的数字工业业务也遭受了前所未有的压力。
根据西门子发布的财报，其数字产业业务在最近一个财年的利润出现了大幅下滑，跌幅高达46%。这一数据给西门子的管理层带来了巨大的压力，迫使他们不得不重新审视公司的业务结构和成本结构，以寻找应对市场挑战的有效策略。
Busch在讲话中补充说，尽管当前自动化市场面临诸多困难，但他仍然看到了这一市场的长期潜力。他指出，随着全球人口结构的变化和中小型公司机械化水平的逐步提升，自动化技术的需求将会持续增长。因此，西门子将继续在自动化领域进行投入和创新，以抓住未来的市场机遇。
然而，为了应对当前的困境，西门子不得不采取一些短期的应对措施。除了裁员计划外，西门子还将通过优化生产流程、降低成本、加强研发创新等方式来提升公司的竞争力。同时，西门子还将积极寻求与其他企业的合作机会，以共同应对市场的挑战。
此次裁员计划对于西门子来说是一次重大的调整。西门子表示，将尽最大努力为受影响的员工提供必要的支持和帮助，包括解雇和安置福利、申请组织内其他职位的机会等。同时，西门子也将积极寻求与政府部门和劳动组织的合作，以确保裁员计划的顺利实施。
· END ·
免责声明：文章内容基于多方消息和公开资料整理，发布/转载只作交流分享。如有异议请及时联系，谢谢。
最新推荐阅读：
