基于差异分析的审计方法

职场   2024-11-10 17:00   河南  
       分析是审计常用的方法,通过分析可以发现存在的差异,进一步分析差异的原因,找出差异的症结和影响。分析通常以数据、制度、流程作为对象进行差异确认。首先对数据、制度、流程三个维度进行分级,这一步实际上为审计差异分析找好参照物。


一级差异 二级差异  三级差异
数据实际与预算差异经营数据/报表项目与预算差异
实际与历史差异经营数据/报表项目与历史差异
实际与同行差异经营数据/报表项目与同行差异
实际与外部差异经营数据/报表项目与相关方差异
外部与外部差异采购/招投标询比价差异等
账账差异明细账与总账差异
账实差异明细账、总账与实存差异
账表差异明细账、总账与报表差异
账证差异明细账与记账凭证差异
证证差异原始凭证与记账凭证差异
制度实际执行与制度差异实际执行与内部制度差异、与外部规定差异
流程实际执行与流程差异


      其次以数据、制度、流程为入口,对数据差异、制度差异、流程差异进行确认。对数据差异而言,一般通过查阅、计算、分析性复核、盘点、函证等方法进行确认。对制度、流程差异而言,一般通过查阅、穿行测试等方法进行确认。这一步骤实际上要对差异进行确认。

      再次对造成差异的原因进行分析追溯,查找症结之所在。分析原因要从主观和客观两个维度,具体差异具体分析。有些差异是错报舞弊造成,存在人为因素;有些差异不是人为因素,而是客观存在的;所以对差异原因需要进一步分析求证。此外差异分析需要分析是谁、是哪一个部门造成的差异。
     
      差异确认之后,确认责任人、责任部门;之后要分析差异造成的影响或者结果?是否给公司造成了损失,对造成损失的进行量化。未造成损失的,是否存在潜在的影响?进行定性分析。最后得出差异分析的结论;根据结论给出审计建议。


财审思想
无论是财务人员还是审计人员,还是要有点思想的,至少还要想想......
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