近日，记者从滨海新区相关部门获悉，坐落于“名士之乡”科创中心的“名士之家”综合服务体即将启用，旨在通过打造高效的办公环境、丰富的社交空间和便捷的配套服务，为新区人才营造创新创业的良好氛围。
位于“名士之家”一楼的人才会客厅。
“名士之家”综合服务体位于滨海新区袍江板块的中兴大道城市综合发展轴上，总建筑面积5332.7平方米，是集人才会客厅、人力资源服务中心、创客空间（绍兴科技工作者之家）、滨海“十元”人才夜校、国际路演中心于一体的综合性服务平台。“服务体不仅满足了人才的创业与就业需求，更为他们提供了一个多彩业余生活的活动空间。”滨海新区人才发展公司相关负责人表示。
据悉，“名士之家”综合服务体共设5层，每层都承载着不同功能，其规划了人才就业、创业、学习、娱乐、休闲、社交等功能业态。
记者了解到，综合服务体一楼是人才会客厅，是人才休闲娱乐集中地，设有咖啡吧、书吧、茶吧等项目，为不同层次人才提供便利服务。二楼为人力资源服务中心，将提供人力资源咨询服务，招引头部人才资源公司入驻、开展高端和特色专场招聘会及开通线上直播间等，同时设立对企服务平台，为科创中心入驻企业和滨海新区创业人才提供配套服务。三楼作为绍兴科技工作者之家和绍兴滨海新区创客空间，配备了完善的办公设施和舒适的共享空间，并推出较灵活的租赁模式，可满足创业人才从单独工位到独立办公室不等的空间需求。四楼为新区“十元”人才夜校主要阵地，服务内容包括夜校课程授课和技能学习互换交流等，已成功推出了包括日语、咖啡拉花艺术、羽毛球技巧训练、网球实战演练等深受学员喜爱的课程。为满足人才多元化知识技能的渴求，近期已推出更多课程，如书法、篆刻、瑜伽、短视频剪辑等。五楼则为国际路演中心，计划承接新区乃至更广泛区域内的人才产业项目路演活动，提供科技大咖的前沿分享、学术报告的深度交流以及各类大型会议和商务活动等服务。
在实际运营中，综合服务体将注重多元业态的融合发展，通过整合人才交流、人力资源服务、商务办公、技能培训、项目路演等功能，实现多场景全方位覆盖。此外，滨海新区人才发展有限公司作为综合服务体的管理方，以资本与产业双轮驱动，依托总规模50亿元的人才发展基金、联合市场化投资机构等多元化投融资渠道，为入驻企业提供强有力的资金支持。“我们将积极搭建资金与产业的对接平台，推动产业转型升级，助力企业快速发展。”滨海新区人才发展有限公司相关负责人表示。
“此心安处是吾乡。一个对人才满怀尊崇的城市，必定是一个充满发展活力的城市。滨海新区是一片因人而兴的逐梦之地，将继续以最具温暖与力度的方式诠释对人才的重视与渴求。”滨海新区管委会相关负责人表示，接下来，将以“名士之乡”科创中心和“名士之家”综合服务体启用为契机，以社交场景与创业就业场景的深度融合为目标，持续优化新区人才创新创业生态，扎实推进人才管理改革试验区建设，积极构建区域核心人才竞争力。
短评
创新打造人才虹吸“强磁场”
彬 哲
滨海新区“名士之家”综合服务体即将启用，将为滨海新区人才提供高效的办公环境、丰富的社交空间和便捷的配套服务，让人才更好地创新创业。
“名士之家”安家于科创中心，很显然是有针对性地为科创人才提供相关服务。既然是“家”，走进这里就是一家人，既有基础的生活化服务，也有社交、就业、商务、路演等多种适配服务，与人才的创业与就业需求相关的服务在这里尤为丰富。换言之，这相当于一个提升人才附加值的服务平台，让人才在此享有更多的被尊重感与获得感。
为人才服务，一般聚焦于生活后勤保障上，或者家庭成员的工作与学业照顾上。相对而言，这些招揽人才的常规“卷法”，虽然是吸引和留用人才的一道“硬菜”，但已很难再因此赢对手。因为人才看重的不仅是待遇与关怀，更看重自身价值的发挥与专业技术的体现，如果大材小用到某个岗位，或者专业性价比没有发挥到极致，那么人才扎根当地建功立业的预期便会大打折扣，不利于人才的留好用足。
滨海新区显然是懂得换位思考的，从尊重人才、用好人才的角度出发，把如何更好地发挥人才价值、更好地体现人才的科技创新能力与产业推动作用，放到人才服务创新的视角来考虑。通过有效的平台建设，为科创人才提供更精准高效的人力资源服务、人才交流服务、技能培训服务。这些服务一方面将打开人才的就业渠道，另一方面不断提高人才的科创能力，最终促使人才作用最大化发挥出来，确保人才在职业道路上的可持续成长。
如何激发人才内在活力，用“好”用“活”人才？滨海新区有自己“解法”，通过资本和产业的双轮驱动，依托总规模50亿元的人才发展基金，拓展投融资渠道，增强平台生命力，确保人才服务有机制、有资金、有活力，让滨海新区的人才交流产生强大的“鲶鱼效应”，最终受益的必将是滨海新区的所有产业。
