撰文 | 王 淳
编辑 | 褚亚静
内容来源 | 公司工会
2023年12月5日《上海电信百年红色工运史》（上下册）正式出版发行。全书由四个篇章组成，通过大量史料，忠实客观、全面系统地记述了1919-2021年上海电信百年工运史和工会发展历程。特别是广大电信员工在党的领导下投身革命、建设、改革宏伟事业中的壮丽篇章。
《上海电信百年红色工运史》一书，充分展现了上海电信员工的工人阶级主人翁精神和爱国爱企的奋斗者精神，充分展现了上海电信工会不忘初心、牢记使命，时刻忠诚党的事业、竭诚服务职工群众的传承实践。
习近平总书记强调要用好红色资源，赓续红色血脉。在2025年即将迎来中华全国总工会成立100周年之际，我们将《上海电信百年红色工运史》中精彩精华凝练出来形成系列连载小故事，致敬百年红色工运，接力传递红色电信精神，同心协力打造网络强国。
上海邮电工会首创
职工养老保险新形式
党的十一届三中全会以后，上海邮电贯彻改革开放方针，进入全面振兴、快速发展的新时期。在新的经济条件下，上海邮电工会积极开展各类互助活动和互助保险，探索职工互助互济的新途径、新形式。1989年，上海邮电工会结合邮电行业的实际情况，提出《上海邮电职工补充养老保险储金会实施办法》，得到市总工会、市劳动局和管理局行政部门的肯定和大力支持。
上海邮电工会职工补充养老保险储金会会员证
根据亲历者的回忆，该办法是在“午休时聊出来的”。当时，管理局财务部门与工会是“邻居”，财务处领导在午休时经常到工会生活部串门聊天，双方围绕如何给广大职工争取权益边聊天边议论，逐渐形成为职工办补充养老保险的想法。作为一项在全国还没有先例的创举，大家分别找依据、出点子，反复听取各基层行政和工会的意见，先后修改达九次之多。
1989年1月14日，管理局局长办公会通过《上海邮电职工补充养老保险储金会实施办法》；11月18日，该办法由上海邮电工会第九届委员联席会议审议通过。根据该办法，养老保险储金会资金由两部分组成：一是职工个人按工龄缴纳储蓄金，二是企业在税后留利中按职工工资总额的百分之三提取。职工离退休时，以本人累计缴纳的储蓄金和应得利息为基数，储金会给予一定的补贴款一次性发还。在职职工因病、伤致残而完全丧失劳动能力时，一次发给慰问款。死亡时，则发还储金和应得利息，并给予百分之一百的补贴。享受定期困难补助的入会职工，工会另外给予追加补助。
1989年6月3日，上海邮电工会在贝尔公司召开“群众互助保险工作会议”，这是改革开放后由工会召开的第一次群众互助保险专业会议，开启上海邮电工会探索职工补充养老保险办法的序幕。1990年1月23日，上海邮电行政和工会联合发布《中国邮电工会上海市委员会职工养老保险储金会工作实施细则》，明确申请入会手续、储金扣缴手续、会员转移工作单位的手续、补充养老保险金的发放等。至1992年3月，在职职工参加养老储金会已占在职职工总数的90.3%，离退休职工入会者达到了98.5%。至1996年，上海邮电系统建立职工补充养老保险储金会的基层组织达34个，并率先实行职工储蓄和企业补贴相结合的养老保险办法，不仅改善离退休职工的养老待遇，还减轻在职职工因病、残或死亡时所发生的困难，受到广大职工的欢迎，解决职工的后顾之忧，调动职工参与企业改革和建设的积极性。
1991年6月17日，全国总工会转发
《上海邮电工会职工储蓄性补充保险办法及细则》文件
养老保险储金会的建立，为上海邮电职工开辟出一条由国家、企业负责养老到国家、企业、职工个人三方负担的新路子，打破了四十年一贯制的局面。在国家逐步出台的各项改革中，上海邮电的职工养老保险制度改革已然是先行一步。1991年6月17日，全国总工会向各省、各自治区、直辖市总工会转发《上海邮电工会职工储蓄性补充保险办法及细则》。1991年10月25日，全总在唐山召开职工生活工作会议，上海邮电工会受邀到会作经验交流。
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