物资供销公司聚焦职工“急难愁盼”，从“微”处入手、“细”处发力，持续办好民生实事，切实增强职工群众的安全感、获得感和幸福感，为高质量发展注入强劲动力。
“看实际”又“看实绩”。该公司通过召开职工座谈会、一线调研、问卷调查等方式进行摸排调研和意见征集，根据梳理排查的意见和诉求，制定“八项民生实事”项目清单，成立领导小组，明确具体措施，划定时间节点，安排专人全程跟踪，用心用情用力将职工的“愿望清单”变为“幸福清单”。当前，园区卫生间环境改善、值班职工休息室建设、专业化网络平台会员办理、劳模先进疗休养等8件民生实事全部办结，如期兑现了对职工的庄严承诺。
“富口袋”又“富脑袋”。该公司秉持“发展为了职工、发展依靠职工、发展成果职工共享”的理念，持续深化产业工人队伍建设改革，落实职工收入与企业效益同步增长机制，为广大职工提供成就自我、实现价值的舞台，激发广大职工创新创造、建功立业热情。以培养专业化职工队伍为目标，不断丰富“书香物供”内涵，大力推进“1+N”职工阅读阵地建设，基于职工阅读需求及喜好，收集各类书籍2000余册，以“专题工作室”“读书节”“开讲啦”等为载体，组织开展进现场、练实操、学本领系列学习活动，真情实意打造新时代职工“精神文化家园”。
“接地气”又“暖人心”。该公司将提升职工生活品质作为推进民生工作的一项重要举措，从配备医药箱、擦鞋机、咖啡机，到建设职工食堂、光伏车棚、文体中心，再到搭建职工值班室、更衣室、生态园，一件件暖心“小事”切实改善了职工工作生活条件。充分发挥党政工团齐抓共管的作用，持续开展困难职工精准帮扶、走访慰问、夏送清凉、冬送温暖、金秋助学等活动，让职工的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
文/图 | 赵娜
