2024年12月19日晚，南医大二附院“青年管理之家”研讨活动在姜家园院区的至善会议室成功举行。此次活动由院党政办主任张国强主持，特别邀请了南京医科大学党办哈维超主任做主题报告。活动旨在提高大家对现代医院管理制度的认识，不断提升青年人员的素质和能力。此次活动共有八十余人参加。
医院的高质量发展的目标就是建立健全现代医院管理制度。本次活动分为现代医院管理制度学习分享、主旨报告和小组讨论三个部分。党政办主任张国强、组织员朱跃州、学科建设与人才工作办公室主任丁博伟、科研管理办公室主任沈百欣分别从行政管理、制度建设、人才培养、科研管理四个方面分享了对现代医院管理制度的理解和思考。
随后，南京医科大学党办哈维超主任做题为《现代医院管理制度解读》的主题报告。哈主任提到，“青管家”不仅是学习和分享管理知识和经验的平台，更是承载医院管理文化的重要载体，也是青年人成长、成才的舞台，更多的年轻同志要多参与和勤思考。他重点解析了“现代医院管理制度”的内涵与实施策略。现代医院管理制度建设更多的是如何促进医院规范化、精细化和高效管理，并指出制度管理中最核心的要素之一是“流程管理”，流程化管理能够有效提升医院运营效率，减少误差，进而确保医疗服务的质量。他同时提出，学习现代医院管理制度建设的同时要不断开拓视野、与时俱进，以适应医疗行业的快速发展。
此次活动为医院青年管理人员提供了难得的学习平台，众人纷纷反馈，通过本次研讨活动，对现代医院管理制度有了更深的理解，并在思考如何在实际工作中更好地运用这些管理理念，以推动医院的持续发展和创新。后续的“青年管理之家”活动将采用更多样化的形式，促进医院青年管理人员能力的提升，进而推动医院管理水平的持续提升，助力医院高质量发展。
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策划、审核/陈艳萍
文字/张国强
图片/许慧
编辑/时乔
