延期服役,军士增资!

文摘   2025-01-24 19:02   山东  

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你有没有发现?服役年限越长,要面临的问题会越来越多。比如,你服役到了12年,如果18岁当兵,年龄正好在30岁上下。这个时候,基本上要面临的是两个“口子”——套改与结婚。

套改,意味着是否晋升一级上士;结婚,面临的就是婚后的油盐酱醋茶。

这个对于服役满12年的二级上士而言,有一定的挑战性。

向左,可以转业安排工作,30岁出头正是打拼的时候,一点不耽误;向右,回到地方结婚后,可以老婆孩子热炕头。

服役年限多少,在每个阶段,都是有不同的路径。

谈军士的最高服役年限,有人说,不就是服役到30年干到退休嘛,也有人说,一般而言,军士的最高服役年限也就是到了16年。

随着军士逐月而来,延期服役靴子落地,军士的最高服役年限,也在发生变化。

延期服役,利于张公子!

客观地说军士服役年限在强军改革中发挥着重要作用,因此“应该允许按月支付士官退休金”的呼声也越来越高,也就有了军士逐月领取退役金的政策,随之而来的就是,延期服役制度也配套实施。

同时,最根本最重要的问题是,传统的退役计划安置方式受诸多条件制约,越来越不具备可持续性,倒逼军人退役方式进一步深化改革。

同时也要看到,每月退役金的领取条件将收紧,官兵一致,不看级别只看年限,服役年限延长到不低于18年(地方生不包括大学就读时间不公平)。

适当延长中高级军士服役年限,在适当上体现的是什么?

一是,对应的军衔,也就是军士的级别也就是,未来军士的军衔,直接体现的是服役年限,有资历章和姓名牌的设置(已经落实到位了),集中体现出军士在未来我军现代化建设的权重。

二是,设定最高服役与最低服役年限。

比如,要符合逐月领取退役金,对服役年限是有考量的,比如一级上士最高服役年限为4年,假如服役满18年可以领取逐月金,在一级上士现有的最高服役年限上再增加2年,也就是,一级上士服役18年,延长了2年。

一句话:中级军士的最低服役年限为4年,最高服役年限为8年。

同时设定“两步走”的路子:服役满16年可以选择转业安置,但是门槛很高,标准很严,比例很少,退役有保障,这对于想到企事业单位的军士,有了一种选择;

如果服役满16年不想安置,那可以通过延长服役,当然延长服役,肯定有一套制度的考核体系。

考核通过的一级上士,到了最高服役年限6年,也就是18年,符合相关条件的,可以逐月领取退役金。

我们来算一笔账——

比如,2021年12月,一级上士老刘,通过考核,获得了延期服役1年。按照目前的延期服役条件,延期之后,还是原来的军衔;由于军衔没变,所以工资不是下一级别军衔的工资,只能在现军衔工资的基础上,提升一档。

提升一档,可能在平时的月薪上体现不了太大的区别,但是一旦退役时,“钱袋子”会增多,提档关乎一次性退役金。如果在延期服役期间,遇上张公子了,也是增资不少。

假如,老刘目前的月薪是1w左右,一般地区服役,已婚,父母满60岁,符合两地分居的条件,延期1年后,他每月不变的有两地分居费1000元,父母赡养金600,配偶荣誉金500,当然,当年3月份的探亲路费也有好几k,其他的一些补助费,比如,班长命令,通讯费,物业费,也有不少。

虽军衔还是一级上士,但薪资也会随着延期服役的增长,张公子也会到来。

值得一提的是——

延期服役,在利于张公子的同时,也会增资退休。干到退休,一级上士有没有可能?有的。延期再晋升,晋升再延期,总有一款能让你干到退休。

目前,军士的最高服役年限是30年,再加上延期服役的标准——

一级上士,最高可延期4年,衔级第8年;三级军士长,最高可延期2年,衔级第6年;二级军士长,最高可延期2年,衔级第6年;一级军士长,最高可延期2年,衔级第6年。

按照目前的延期服役,军士延期后也可以晋升,一句话——

军士服役年限的延长,从短期来看是保留军士人才,从长期来看是利于军士福利待遇的兜底,特别是提升军士工资增长的制度保障。

还是那句话,军士们的曙光来了!

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