问题：政法大学法律硕士，非法本，司法考试成绩400+，女，快毕业了，该考法院公务员还是去公司做法务？
回答：司法考试成绩400+能代表啥，不太清楚，但感觉应该也代表不了啥？两个人同等条件下，招聘方会比较司法考试成绩？
普通家庭女生，建议优先公务员，除非是垄断央企法务、世界500强法务，那另外分析：
1.场景及前提设定
1）公司法务：公司一般可以分为大公司、小公司；国企、民企、外企；传统行业（制造业、金融等）、互联网；上市公司、非上市公司等，在此我们假设为“一家普通公司”，既不属于中石油、国家电网这种垄断央企，也不属于微软、谷歌这种世界500强企业。
2）法院：法院按级别分为最高、高、中、基层，很多基层法院还有N个派出法庭；按受理的案件类型还可以分为知识产权法院、互联网法院、金融法院等，在此假设为“一个普通基层法院”。
3）城市：大型城市且公司及法院的办公位置都处于城区，而不是偏远郊区。
4）状态：马上毕业，无工作经验。
2.对于符合上述场景及前提设定情况下，作为在法院呆过的过来人，认为法院可能有如下优势，值得考虑：
1）法院不是你想进就能进。对于普通公司来说，还是那句话，可能随时都可以进，但进法院的机会，人生可能并不常有。
2）法院具有相对成熟的带教及培养机制。对于刚进入社会的学生，能起到很好的帮助作用，有助于形成法律人独特的思维方式及解决问题的角度。
对比：普通公司的法务，甚至有可能是一人法务，兼做司机/保安/保洁/财务/会计，能带你的人可能就是老板？但不好意思，老板不懂法，这个真教不了你。
3）法院可以成为你认识复杂社会的窗口。因为你在法院可以接触到各种各样的当事人，人世间悲欢离合、世态炎凉、尔虞我诈，可以让你快速看清并逐步去调整、适应这个社会。
对比：普通公司法务接触最多的可能就是那么几个业务人员，怼的时间长了，彼此都很了解，要想看看这个社会，那就只能多换几家公司了。
4）法院可以为你提供继续学习的机会。只要你愿意学习，法院有很多机会，比如各种调研、全国法院系统学术讨论会等，你可以不断学习。
对比：老板给你发工资，是要榨干你的，还想拿着工资学习提升自己？不好意思，下班再说吧，但每天下班可能都很晚，压根没时间学习。
5）法院从福利等方面对刚毕业的学生可能更友好。比如法院解决户口（须为行政编制），这个在北京等超大城市，还是要有的；比如有的法院还提供单身宿舍过渡；提供免费食堂等。
对比：公司法务每月就这点工资，还需要租房、吃饭，如果在核心地段，仅中午一顿饭恐怕50块都不够。
