安全之弦时时紧，岁末年终莫大意。在岁末年初各单位全面做好冲刺收官、谋划明年开局起步的关键时期，徐矿传媒开设“安全大家谈”专栏，邀请基层单位主要负责人、科区长、班组长、一线职工等群体代表，围绕“从严从细抓实各项安全工作，以高水平安全护航高质量发展”谈认识、讲体会、话举措，以“时时放心不下”的责任感、“事事心中有底”的执行力、“处处用心用力”的精气神做好安全工作，推动全集团安全生产形势持续平稳向好。
强化安全教育培训，始终保持常抓状态，坚决规范职工作业行为。常态化开展安全应知应会知识学习和事故案例警示教育，全覆盖实施安全应急处置和逃生自救培训演练。分专业分层次对管理人员开展安全生产法、“一规程四细则”、安全生产标准化新标准、重大风险隐患判定标准集中培训。组织开展安全生产岗位“明白卡”全员大学习，规范职工岗位作业行为。
改进安全工作作风，始终保持昂扬斗志，坚决筑牢安全生产防线。从严落实各级管理人员值班值守制度，确保各部门各单位党政主管至少有一人在岗，副职成员不得两人同时休假，值班干部必须坚守岗位，未经请假不得擅自离矿。加强安全作风督导检查，坚决追究违章指挥、违章作业责任，以严细实的作风全面筑牢安全生产防线。
作为综采二区负责人，我深知做好年终安全工作责任重大。我将以“五个强化”为抓手从严从细抓实各项安全工作，确保安全生产各项工作落地落实。
一是强化安全宣传教育。组织工区全体职工深入学习事故案例，分析事故原因，吸取事故教训，强化全员安全意识。二是强化安全责任落实。明确工区管理人员和职工的安全职责，签订安全责任书，确保安全责任落实到人。三是强化现场安全管控。严格按照规程措施进行作业，加强岗位风险源辨识，全面提升现场安全管理水平。充分发挥工区群监员现场监督检查作用，及时发现和消除安全隐患，确保生产运行平稳有序。四是强化机电设备管理。严格按照清单和标准对机电设备进行全面检查和维护，确保每台设备处于受控状态。细化责任分工和包机制度，定期对设备进行巡视检查，确保设备“零缺陷”运行。五是强化职工联保互保。按班组成立互保联保小组，制定联保互保责任共担、处罚连挂制度。加强不放心人员排查，做好支架运输、重物起吊等大项零活工程现场的安全联保互保工作。
作为一名生产一线班组长，我要时刻保持危机意识，坚持“风险无处不在、成绩每天归零”的心态，以更扎实更细致的工作抓好安全生产。要坚决杜绝违章操作。全力支持现场瓦安员的工作，及时制止、第一时间上报违章作业行为，督促职工自觉做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，不让他人受到伤害”。要全力排查安全隐患。积极参与矿井安全生产标准化创建工作，认真贯彻执行隐患“双排查”制度，及时发现安全生产中存在的各类问题，确保及时消除安全隐患。要充分发挥兵头将尾作用。争做遵章守纪的带头人和安全生产的标兵，立足本职、爱岗敬业，用好岗位“明白卡”，推进无“三违”班组创建，带动班组全员严格规范岗位行为，提高安全预控能力，远离“三违”，切实做到上标准岗、干标准活。
