根据人社部发〔2018〕73号文件规定,省人力资源和社会保障厅近日发布公告,将部分省直管企业申报的特殊工种提前退休人员基本情况向社会公示。公示时间为2024年12月4日至12月10日,为期7天。
在本次公示的《省直管企业特殊工种提前退休人员情况公示统计表》中,中国电信共有14人。据悉,这些人员均符合国家关于特殊工种提前退休的政策规定。
那么,什么是特殊工种提前退休呢?根据相关政策,从事高空、特别繁重体力劳动以及井下、高温等有害身体健康工作的人员,如达到规定的工龄和年龄条件,可以申请提前退休。
具体来说,办理特殊工种提前退休需同时满足以下条件:
1. 从事高空和特别繁重体力劳动的,在该工种岗位上工作累计满10年;从事井下和高温工作的,在该工种岗位上工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作的,在该工种岗位上工作累计满8年。
2. 男性年满55周岁,女性年满45周岁。
3. 视同工龄加实际缴费年限满15年。
符合上述条件的人员,经申请和审批,即可办理特殊工种提前退休手续,比一般员工提早几年光荣退休,开启人生新篇章。这是国家对长期从事高危行业和特殊岗位员工的一种关怀和保障。
据了解,中国电信一直高度重视员工的职业健康安全。多年来,公司持续加大安全生产投入,完善安全管理制度,强化员工安全教育培训,为一线员工配备必要的劳动保护设施,切实保障特殊工种人员的身心健康。
对于本次公示的14名拟办理特殊工种提前退休的员工,中国电信表示将严格按照国家政策规定,做好相关审核把关工作,并为顺利办理提前退休手续提供必要支持,确保这些吃苦耐劳的员工及时享受到应有的政策红利。