1月23日至24日，庆尚国立大学（GNU，校长权珍会（音译））在韩国巨济市召开了“2025年本部部门主要业务汇报会”。本次会议汇聚了校长权珍会（音译）、副校长、各部门负责人及团队领导等110余名校方管理人员，全面总结2024年工作成效，并对2025年的发展计划进行了系统部署。会议旨在以明确目标、统一思路的方式，为大学的长远发展提供坚实的决策支持，重点锁定进入世界大学排名前100的宏伟目标。
庆尚国立大学在会上宣布，将2025年定位为“竞争力创新元年”，通过多维度的改革与创新为学校发展注入全新动力。此次会议明确了四大核心任务：其一是通过完善制度建设全面提升研究能力，以强化学术竞争力；其二是引入大学绩效指标的常态化管理体系，确保学校发展目标落到实处；其三是以优化空间和完善就业支持制度为抓手，提高毕业生就业率；其四是加强校园交通网络改造，打造环保和行人友好的绿色校园。
在会议中，校长权珍会（音译）强调了沟通的重要性，指出“最有效的激励来源于顺畅的沟通与信息共享”。他表示，学校各级部门应秉持协作精神，全力以赴完成各项既定任务，为实现2025年进入世界百强的目标夯实基础。同时，他还呼吁各部门在推进任务时注重实际效果，将各项计划执行到位，确保学校能够在全球高等教育领域占据更重要的位置。
近年来，庆尚国立大学通过不断强化研究能力、提升教育质量以及优化管理体系，为跻身全球顶尖大学奠定了良好基础。本次会议不仅为学校制定了清晰的发展蓝图，也为校内各部门提供了明确的行动指引。可以预见，庆尚国立大学将以2025年为新起点，在教育、科研、就业等多个领域实现全面突破。
权珍会（音译）在会议最后总结道：“庆尚国立大学不仅要为韩国的国立大学树立改革与创新的标杆，更要以实际行动和显著成果向全球展示我们在教育领域的独特竞争力。”
这场为期两天的会议标志着庆尚国立大学正式迈入“创新驱动”的全新阶段，学校也将在未来几年内围绕既定目标持续努力，力争早日实现进入世界大学排名前100的战略愿景。
