小伙伴们，早上好呀！我是你们的打新锦鲤小投。
抱富指南日常更新来啦~（文中内容仅做交流参考，不构成投资建议）
今日，无新债，有1只新股发行，小伙伴们记得关注呀。
另外，有1只新债——皓元转债、无新股上市，恭喜中签的小伙伴喜提鸡腿。
新股：
国货航
国货航
新股：国货航
代码：001391
发行：深圳证券交易所
发行价：2.3
市净率：1.18
市盈率：25.56
行业市盈率：42.35
顶格申购所需资金：396万
所属行业：交通运输
公司全称为中国国际货运航空有限公司，总部设在北京，以上海为远程货机主运营基地，是中国唯一载有国旗飞行的货运航空公司。
从近3年业绩来看，2021年-2023年营业收入为243.1亿、230.8亿、149.2亿；同比增速为33.17%、-5.06%、-35.35%。扣非净利润为42.51亿、30.43亿、10.8亿；同比增速为31.91%、-28.43%、-64.49%。
总体来看，作为拥有50多年货运发展历程的航空运输企业，国货航参与了中国民航多项航空货物运输标准的发起和制定，培养了一支经验丰富、专业敬业的员工队伍，可以为各类特殊货物提供专业、可靠的运输方案。基本面和盈利能力尚可，结合发行价和市盈率情况，尚可申购。
昨日市场情况
12月18日，市场全天冲高回落，三大指数小幅上涨。沪深两市全天成交额1.36万亿，较上个交易日缩量1498亿。盘面上，市场热点快速轮动，短线情绪再度活跃，10只昨日连板股全部涨停晋级，全市场逾百股涨停或涨超10%。截至收盘，沪指涨0.62%，深成指涨0.44%，创业板指涨0.04%。
从板块来看，脑机接口概念股集体爆发，爱朋医疗等多股涨停。中字头、国企改革概念股受利好刺激走强，中材节能等20余股涨停。AI眼镜概念股震荡拉升，博士眼镜等多股涨停。半导体板块展开反弹，寒武纪股价突破600元再创历史新高。
下跌方面，大消费股延续调整，大连圣亚等多股跌停。
板块方面，脑机接口、AI眼镜、半导体、国企改革等板块涨幅居前，旅游、冰雪产业、食品、养鸡等板块跌幅居前。
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沪指震荡反弹涨0.62%
两市成交额不足1.4万亿
昨日市场全天冲高回落，三大指数小幅上涨。沪深两市全天成交额1.36万亿，较上个交易日缩量1498亿。盘面上，市场热点快速轮动，短线情绪再度活跃，10只前日连板股全部涨停晋级，全市场逾百股涨停或涨超10%。从板块来看，脑机接口概念股集体爆发，爱朋医疗等多股涨停。中字头、国企改革概念股受利好刺激走强，中材节能等20余股涨停。半导体板块展开反弹，寒武纪股价突破600元再创历史新高。大消费股延续调整。截至收盘，沪指涨0.62%，深成指涨0.44%，创业板指涨0.04%。
巨丰投顾观点认为，周三市场震荡反弹，脑机接口板块涨幅居前。目前市场已处于年末的最后阶段，市场的中期趋势也将确立，短期若无重大因素干扰，市场即将迎来跨年度的趋势性行情。A股与经济在政策刺激下有望同步出现向上的拐点，市场情绪已经好转。建议关注维持高景气度的半导体、消费电子等板块，以及机器人、低空经济等增量机会；低风险偏好的投资者可关注中证A500ETF、沪深300ETF等宽基基金。
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全线跳水！啥情况？
在连续攻破多道关口后，债券市场昨日午后突然跳水。30年期国债期货的价格盘中一度跌至116元，跌幅超过1%，10年期、5年期等国债期货的价格也有不同程度下跌。与此同时，银行间市场中，30年期国债活跃券“24特别国债06”收益率盘中大幅上行，并一度突破2%关口；10年期、5年期国债活跃券的收益率也有不同程度上行。消息面上，据媒体记者了解，中国人民银行12月18日上午约谈了本轮债市行情中部分交易激进的金融机构，提出了一些要求，主要包括：要密切关注自身利率风险等风险状况，提高投研能力，加强债券投资稳健性等。
对于近期的债市行情，华西证券认为，债市存在的潜在利空，一是银行负债端对央行投放的依赖度增加；二是机构做多情绪演绎极致，久期基本都在各自的历史高位，已经提前定价了降息预期。跨年之后，如果机构集中止盈，1月或面临一定调整压力。不过由于年初保险、自营配置力量较强，利率债更有可能是快调，尚未波及信用债就平息了。平安证券也表示，债市下行最快的阶段可能已经过去，短期或偏震荡，而后续的走势可能需要更多盯住资金面。
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梁建章发声：正在探索4天工作制
携程集团全球合作伙伴峰会12月18日举行。携程集团联合创始人、董事局主席梁建章在会议上表示，公司正在探索更加灵活的4天工作制，此举有利于绿色办公、提升员工满意度，也可以让员工有更多时间去旅游和生孩子。他指出，这样灵活的办公方式不仅不会影响办公效率，还能提高员工的满意度。
据了解，携程于 2022 年 3 月起宣布在集团内全面推广“3+2”工作制，不分男女、不分值岗、不作薪资调整，符合条件的员工可以灵活选择工作方式，员工每周三和周五可以在家远程办公，已有 70% 的员工参与申请。在此之前，携程已经举行了为期半年的超过 1600 人参加的混合办公实验，在绩效无明显影响的情况下，携程离职率下降约三分之一。在生育补贴方面，携程启动了 10 亿元的生育补贴计划，入职满 3 年的全球员工，每生育一个孩子可获得总计 5 万元的生育补贴，截至目前已有 541 位“程二代”符合领取条件。
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其他热点
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新闻来源：财联社、新华财经、证券时报、第一财经、IT之家
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