青蓝携书 共赴秋约
光谷五小2024年秋“青蓝”成长共同体结对暨第四期教师共读启动仪式
“
一场秋雨一场凉，
一瓣落花一脉香。
不负秋日好时光，
结对路上撒芬芳。
2024 年 11 月 15 日，光谷五小2024年秋“青蓝”成长共同体结对暨第四期教师共读启动仪式在弘毅楼报告厅举行。
本次活动由教师发展中心王松主任主持，光谷五小付珍妮校长、刘慧欢副校长、“青蓝” 成长共同体教师、骨干营教师及青年营教师参加活动。
青蓝携手 薪火相传
活动伊始，由刘慧欢副校长宣读《关于武汉市光谷第五小学 2024 年秋季学期师徒结对的决定》，她指出“青蓝”成长共同体是师徒双方基于成长与责任的双向奔赴，并从角色定位、结对相长、任务驱动等三个角度解读了本次师徒结对的意义，对师徒教师们今后的工作提出了要求。
提灯引路 颁发聘书
紧接着由付珍妮校长和刘慧欢副校长为师傅们颁发聘书。这一仪式不仅仅是对师傅们专业素养和教育能力的高度认可，更是赋予了他们传承教育智慧、引领新教师成长的神圣使命。
敬献清茶 “书”送能量
稍后的拜师环节更是充满温馨。徒弟们恭敬地向师傅敬上一杯清茶，行拜师礼。简单的拜师礼，承载着徒弟们对师傅的敬重与感激，也传递着他们渴望成长、积极进取的决心。师傅们则满怀关爱地赠送徒弟书籍《大单元教学设计20讲》，希望徒弟们能在教育理论和实践中不断探索，茁壮成长。
育梦成光 签订协议
随后，师徒代表郑重地签订了《师徒结对协议》。这份协议犹如一份契约，将师徒二人紧密相连，明确了双方在教育教学过程中的责任与义务，也标志着一段携手共进、教学相长的旅程正式开启。
传道授业 师徒发言
师傅代表刘晓霞老师发言，她感慨教育之路虽充满挑战，但坚信 “独木不成林”，师徒结对正是凝聚团队力量、传承教育精神的重要纽带。她表示师徒之间不仅是引领与追随的关系，更是携手共进的朋友，愿与徒弟相互学习、共同成长。
徒弟代表徐旭老师满怀感激之情发言，感恩学校为新教师提供了向优秀前辈教师学习的宝贵机会，相信在师傅的指导下，自己能够快速成长，也愿意与师傅携手为五小教育事业添砖加瓦。
冬日共读 成长同行
接下来由教师发展中心张蓉副主任宣布第四期教师成长营共读活动正式启动。此次共读活动书籍为《大单元教学设计20讲》，老师们将以学习共同体的形式，每天研读一讲，每周深入剖析一讲，通过线上研讨、线下沙龙以及教学实践等多种方式，探寻大单元教学的精髓。同时，成长营向月老师为大家现场展示书法作品，助力此次共读活动序幕拉开。
匠心筑梦 寄语希望
最后，付珍妮校长发表致辞。她代表学校祝贺19组师徒成功结对，并强调学校始终将教师发展摆在重要位置。付校长表示“青蓝”成长共同体传承的不仅是希望，更是责任，师傅们要传思想、传业务、传经验，徒弟们应踏实努力，勤勉刻苦。相信在成长之路上，大家并肩同行，定能抵达教育的诗和远方。
师徒结对，青蓝共美。薪火相传，芳华待灼。这是一场成长的双向奔赴，更是一片桃李绽放的美好愿景。愿老师们结伴同行，携手并进，共绘五小满园春色，齐盼五小桃李芬芳！
出品：教师发展中心
图文编辑：彭淑君 黄明慧 凌辰
微信编辑：郝中铭 赵静
责任编辑：刘慧欢
审核：付珍妮
终审：刘 敏
