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体制内工作,过度焦虑是病,得治!
职场
2024-11-16 14:21
湖南
体制内交流群
交流做人做事做官经验
加入
本文完。
很多读者想和同频体制内人没有顾忌的畅快交流,我建了:全国
体制内交流群
,群里讨论很踊跃:五花八门的体制内讯息。
若你想进我创办的体制内微信交流群,请继续浏览:
首先:
会员群的铁粉们,你们不需要进
。
其次:进群后,你会得到哪些权益:
一、可在群内与全国体制内群友畅聊、请教,交流内容不做限制:
人事档案、纪检规章、开会发言、单位人情、饭局托请、遴选经验、过年过节、明潜规则、股票、育儿、公文素材
等等等,尺度随意,如果因你言论导致封群,那么本群到此结束,不再建群。
二、群友大多是体制内工作人员:省厅部委公务员、高校教职工、国央企职工、基层公务员、公检法司、律师、医生护士等。
你们在群里自行交流链接,我不做引导和管理。
三、我偶尔会直播答疑,但直播时间不一定,
进群后可第一时间得知我开播信息
。
四、我团队邓玉会不定时往群里转发一些:
我看过且认同的好文章、好视频以及人事安排的逻辑分析。
(群满500人后再发)
五、我团队邓玉会不定时往群里转发一些:
经典书目的pdf版本,主要是经典的官场小说以及不在市面上流通的经典名篇。
(群满500人后再发)
六、本群旨在建一个平台供群友多交流,我团队不干涉,但请所有入群者发言
一定要有底线、别踩红线
,如果因你不当言论导致群被封,我团队不再重建新群。
只要交流群不被封,
群便永久有效
。所以,请和谐交流,那些
高远庙堂之上的话题,能不交流就不交流!
另:进群后,若经常说不合时宜的内容,我方有权利将你移除本群。
如你有意入群,请长按二维码支付
56元
入群费
(付费前请深思熟虑,付费后不允许退款)
,付费后再长按最下方二维码
添加邓玉微信,她邀请您入群。
长按二维码付费
付费后长按此二维码
添加邓玉入群
付费人数较多
添加后给她发支付证明
她在当天定会邀请您入群
http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzIxNTA5Mjk2OA==&mid=2651565458&idx=1&sn=e2c655dee5545d11588435612dc072ad
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在单位里,一个诡异的人际关系真相:你若强大,有人孤立你;你若优秀,有人诋毁你;你若出众,有人嫉妒你;你若有能力,有人利用你
一名干部参加工作十年感言:“同事提拔”的“酸”,“领导肯定”的“甜”,“熬夜加班”的“苦”,“工作缠身”的“辣”
一声叹息,公务员红利时代,已经结束
在单位,主要领导调走了,千万不要干这“四件事”:1.断了联系;2.立即向新领导靠拢;3.工作敷衍了事;4.怠慢旧领导
很多人不明白,提拔晋升不是奖励,而是“交易”!
机关单位里的潜规则,看懂胜读十年书!
值得年轻干部反复读的话
汇报工作的1%、50%、100%法则
给领导发信息,对方不回,怎么办?
体制内工作,过度焦虑是病,得治!
在单位里,被踢出“领导心腹”的征兆:1.重要工作被移交 2.关键会议不让你参加 3.不再给你直接安排工作
想当官,你必须掌握这些手腕……
副局长对我说:领导交办是圣旨,日常工作是废纸!
在单位没机会?你该学下王健林的副手,他当年是这样进入老王法眼的!
欢迎加入全国体制内交流群(附8张群截图)
为调动工作给领导送礼,他说“东西拿走,我尽力办”,千万别说“必有重谢”!高情商这样做!
体制内,领导最不想让你知道的心机,藏在这3个举动里:1、假装重用,实则利用;2、假装表扬,实则捧杀;3、假装授权,实则甩锅
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欢迎加入全国体制内交流群(附8张群截图)
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