为促进护理团队交流学习，有效提高护理人员专业素养，大力提升医院护理业务水平，近日，第903医院护理部举办2024年度护理人员外出学习汇报会，护理部董主任、全院护士长及护理骨干近200人参会听取汇报。
2024年，医院护理部高度重视人才培养工作，先后选派300余人参加军地各类线上、线下学习班，遴选了12名护理骨干参加全军、中华护理学会及浙江省各类专科护士培训，进修内容涵盖静疗护理、老年护理、重症护理、骨科护理、传染病护理、介入护理、消毒供应、手术室专科、神经疾病专科护理等各方面。
本次护理部遴选了不同专科方向的4名护士长和2名专科护士进行学习汇报。王佳薇护士长以“循证引领、守正创新”为题，从糖尿病专科护士的培养探索、创新糖尿病科普教育、ADA指南解读、糖尿病新型教育管理工具的研究与应用等方面进行了汇报，特别是结合医院实际如何开展人工智能赋能血糖管理、糖尿病饮食工作坊等项目进行了详细介绍。
李玉护士长以出“内”拔萃，“呼”之欲出为题，从“湿”中心到“干”中心的理念，COPD数字疗法，早期肺康复、呼吸专科护士培养现状等方面进行了汇报。
郭丽叶护士长以“携手共进，任重致远”为题，从成人动脉血气分析临床实践标准（第二版）解读，有创机械通气气道内吸引技术操作团体标准，身体约束缩减策略最新进展，重症患者早期活动及医院申报重症肠内营养基地的实施情况和计划进行汇报。
周红玉护士长从护理创新思维的启迪与专利申报进行实践分享，最后以学习到的“雁阵效应”来启示如何发挥护理学科带头人效应及提升科室团队凝聚力。
干部病房杜垚护士以“静”益求精，“疗”愈有声为题，从静疗专科护士学习历程到回院开展静疗标准化视频制作、开展3CG技术、一体式中长导管等新技术的计划进行了汇报。
内分泌科机场路院区尹琼护士以温度护理、关注老年健康为题，从老年专科护士学习收获、回院后开展老年综合评估、老年康复操、精细化动作训练，拍摄跌倒应急预案视频等方面进行汇报。
与会人员表示，此次会议汇报思路清晰、内容详实新颖，更新了专科团体标准，拓宽了护理人员眼界，激发了创新活力，大力提升了大家的专业内涵，可谓干货满满、精彩纷呈。
护理部董主任对此次汇报进行点评，肯定了6名同志的精心准备及学习回来后在科内、学组内进行的实践转化、成果落实。董主任指出，为进一步提升外出学习的导向性和目标性，提升学习质效，今年护理部出台了两项新规，每名外出学习人员要清晰目标，学以致用，发挥引领作用，带动专科发展，营造“一人学习、全院共享、共同进步”的护理新气象，为提高护理质量安全，提升患者就医体验不断注入活力。
最后，董主对外出学习工作提出了两点希望：一是希望各科室护士长、护理骨干通过发挥传帮带精神，勤耕不辍，集百家所长，促自我提升，做好工作总结并制定明确工作计划，探索适合自身的护理改进路径；二是希望全体903护理人，牢固树立“第二次创业”的思想意识，抢抓机遇，勇于进取，业务能力建设更加过硬，干事创业精神更加昂扬。
下一步，护理部将继续加快人才培养和完善人才梯队建设，激发人才的创新活力，为医院构建新发展格局积势蓄能。
主 编：王 莹
编 辑：程美龄
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