2024年7月31日上午，安徽汇旺餐饮管理有限公司（以下简称“甜啦啦”）携手德锐咨询，在安徽蚌埠隆重召开人力资源管理咨询项目的启动仪式。
甜啦啦董事长王总及核心中高层管理者全员出席，共同见证这一重要时刻，也展示了甜啦啦对本次人力资源管理项目的高度重视。
会议开始前，甜啦啦人力资源总监许总首先向在座的各位管理者详细介绍了本次咨询项目的合作背景。
他强调，随着甜啦啦的快速发展，需要建立科学完善的薪酬绩效体系，加强对优秀人才的吸引和激励，同时对于高潜力人才的识别也至关重要。
随后，德锐咨询合伙人、项目总监陈媛老师开展了人才领先战略培训，通过幽默风趣的语言进行了理念上的输入。
让甜啦啦各部门、各层级的管理者对于人力资源管理的重要性和主要内容有所了解，这为双方在合作理念和执行方法上的一致性奠定了基础。
在座管理者积极在座的管理者认真聆听、理解和记录，并表示高度的赞同和认可。
接下来，德锐咨询高级项目经理朱剑敏老师以“人才领先，再启新程”为指导思想详尽阐述了本次咨询项目各模块的时间规划、操作流程、关键任务、项目价值及所需支持等核心内容。
朱剑敏老师以专业严谨的态度，通过深入浅出的方式，将项目的整体布局与关键信息明确传达给了在座的各位管理者。
会议结束前，甜啦啦董事长王总针对此次项目合作进行动员讲话，王总强调，甜啦啦正处于飞速发展阶段，需要建立与企业发展速度相匹配的管理能力，企业的组织和人才能力是当前建设的重点。
因此，他针对此次项目对双方提出三点期待：
一是要建立符合甜啦啦所在行业、所处阶段的人力资源管理体系。
二是各级管理者要学习人力资源管理的知识与方法，培养“管人”能力，而非仅局限于“管事”层面。
三是咨询成果的落地需要双方共同参与，各级管理者要积极参与项目内容研讨、沟通和成果撰写中，确保项目成果真正能够为甜啦啦所用。
这一动员讲话也标志着德锐咨询与甜啦啦此次项目合作正式开启。
公司介绍
甜啦啦是安徽汇旺餐饮管理有限公司旗下茶饮加盟品牌，创立于2015年，以制作、零售新鲜茶饮、咖啡、冰淇淋为主。
目前公司下设直营中心、线上中心、市场中心、研发中心、品牌中心、新零售中心、招商中心、财务中心、供应链中心、培训运营中心等职能部门，配合公司正常有序的运营。
甜啦啦运用全产业链融合发展新模式，为更多人分享甜蜜、快乐的同时，还为合作伙伴提供一站式茶饮品牌连锁加盟服务。
2022年，甜啦啦荣获质量口碑典范品牌奖；2023年，位列《新锐品牌价值榜》100强，同年被评为中国饮品年度最具商业价值品牌。
