芬兰政府正在削减移民融入的资金支持，同时减少了用于融入服务的拨款
芬兰工人中心（STTK）的首席经济学家帕特里齐奥・莱纳认为，虽然芬兰的税收体系需要改革，但降低高收入者的税负并不是解决方案
芬兰政府决定从 2025 年 8 月起将私立学校的地方政府补贴额度提高到与公立学校相同的 100%。
东南大学希望在资金分配方面给予芬兰东部特殊待遇——将在健康和社会保健领域开设新的学习名额
东南部大学的校长希望在政府承诺为高等教育机构提供额外资金后，能够在预算争夺中将芬兰东部地区特别考虑在内。政府计划在任期内额外拨款 4130 万欧元，用于新的起点，今年的拨款为 1170 万欧元。这些额外的起始名额将特别分配给劳动力短缺的部门，如幼儿教育、社会和医疗保健部门。东南芬兰应用科技大学（XAMK）的校长 Heikki Saastamoinen 指出，芬兰东部地区人口老龄化和患病率较高，卫生和社会保健领域存在数百个工作岗位空缺，因此需要资金支持。此外，还有其他行业面临劳动力短缺，如建筑大师和护理专业人员的培训。高级顾问 Merja Heino 提出，国际学生可以帮助填补这一技能缺口。LUT 大学副校长 Jaana Sandström 表示，该大学正在实施增长战略，并欢迎为新初创企业提供额外资金。东南部高等教育机构尚不知道资金如何在芬兰高等教育机构之间分配，但 XAMK 的 Saastamoinen 计算了这笔资金对于医疗和社会护理领域新起始职位的数量意义，预计将获得约 1670 个首发名额。一年半前，芬兰东部的高等教育机构已从教育和文化部获得了约 1000 万欧元的追加资金，以增强该地区在俄罗斯入侵和制裁后的活力。
芬兰的 Unikie 公司开发了自动驾驶技术，与全球主要汽车制造商合作
2024 年 4 月至 6 月，私营部门每小时工作成本上涨 1.9%
根据芬兰统计局的最新数据显示，2024年第二季度（4月至6月），芬兰私营部门的每小时劳动力成本与去年同期相比上涨了1.9%。这一增幅反映了芬兰经济在一定程度上的复苏，但也表明劳动力市场面临的压力加大。与私营部门的增长相比，中央政府部门的劳动力成本则下降了0.7%，显示出政府在控制支出方面的举措。而地方政府的劳动力成本上涨了1.2%，部分原因可能与地方服务需求的增加以及应对社会福利和公共服务压力相关。
这一劳动力成本的变化与芬兰整体经济状况和劳动力市场动态密切相关。近年来，芬兰面临人口老龄化和劳动力短缺的双重挑战，移民在一定程度上缓解了部分劳动力的需求，但政府和私营部门仍需应对劳动力成本的上涨，尤其是在通胀和全球经济不确定性加剧的背景下。此外，随着芬兰在各个行业逐步实现数字化转型，技能型人才的需求增加，也可能推动未来劳动力成本的进一步上升。
lidl超市促销
肉桂卷牛角面包 (Korvapuusticroissant)：65g，4个2欧，单价0.55欧
太妃红莓甜甜圈 (Kierrepulla toffee-puolukka)：75g，2个1.5欧，单价0.99欧
焦糖梨子派 (Leijonantassu kinuski-päärynä)：95g，2个1.5欧，单价0.99欧
香蒜烤饼 (Liepuksen Flatbread pesto)：90g，2个3欧，单价1.79欧
促销时间：2024年9月11日前。
- END -
华芬直通车
