某司超高淘汰率！
文摘
2024-11-05 09:19
安徽
最近有几位小伙伴都来找我抱怨现在的面试比较麻烦，因为不少公司都开始了视频或者线上面试。
本来线下一对一聊天感觉都还好，但是一换到线上，反而会感觉紧张，更有些小伙伴由于准备不充分，还会现场出状况，比如网络不好，环境嘈杂等问题。其实线下面试也好，线上面试也罢，面试官真正的注意的无非以下几点，今天就来和大家聊一聊：在面试中，面试官到底都在注意代表的哪些方面？之前我曾写过不少文章和课程，来教大家怎么尽最大努力去提高自己简历的吸引力，为自己拿到面试机会增加筹码。但是简历只是敲门砖，面试官在面试的时候，一定会根据代表的简历来不断的进行提问。如果这个时候，代表对简历的内容和自己的履历准备的不够充分。那么面对面试官的提问和挑战，十有八九要跪。所以，在面试前，一定要好好回顾自己的简历和履历，不要出啥差错。经常有一些小伙伴在线上面试的时候，网络断断续续，或者是周边环境异常嘈杂，导致面试的流程很不顺利。还有些小伙伴因为是线上面试，在家里直接着便装就开始了视频面试。又或者是线下面试迟到，有小动作和口头禅等，都是很失分的表现。首先要对照自己简历中描述的内容，把自己的各项数据，工作履历牢记。同时，既往负责过的市场，做过的产品。市场中的客户情况，产品的说明书，实验数据，要回顾好。起码被问到的时候不会太慌神。除此以外，既往工作中的工作经历，成功失败的案例。都可以各准备两个。另外，对于面试公司，也可以多做了解，如果是线上面试，也可以准备些资料备着。在面试官问道的时候。如果记不住，悄悄扫一眼资料，也是好的。无论是线下面试还是线上面试，都务必着正装，线下面试最起码提前15分钟到场。线上面试可以保证环境一定安静，网络一定畅通就好。同时，有些公司可能会用指定的线上会议app或者是公司内部app，这种情况下，一定要提前用一下该app，保证面试的时候不会因为对新的软件不熟悉而手忙脚乱影响节奏。最后，经常有一些小伙伴会担心自己在面试的时候没有气势，不够积极，容易让面试官认为自己不够有攻击性。这种情况的小伙伴，可以在面试前，对着镜子为自己鼓鼓气，大声说几句话。不知不觉，自己的情绪就会被带动起来。最后，肥叔正式推出面试全套线上课程了。从简历制作，面试前准备，到面试中问题解答，离职原因，频繁跳槽解释，大客户管理等等一系列问题如何处理，面试后的跟进，一直到最后如何谈薪，课程中全部都有覆盖。除此以外，每一节课程也可以单独购买，方便有个性化需求的小伙伴们自己选择。需要的小伙伴们，长按下方二维码，即可购买听课。一次购买，永久回听呦！![]()
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