编者按
案例背景
1933年夏天，毛泽东重新经过大柏地，触景生情写下了《菩萨蛮·大柏地》。其中“赤橙黄绿青蓝紫，谁持彩练当空舞”，描绘了瑞金如诗如画般的意境，这里是一片多姿多彩的圣地。因此，赣州市瑞金生态环境局党支部以“红色故都 七彩生态”为党建品牌，紧扣“红、橙、绿、青、蓝、银、白”七色主题，积极开展形式多样、内容丰富的行动，用高质量党建服务全市经济社会高质量发展。
主要做法
（一）开展“先锋红”行动，让旗帜扬起来
持续深化党支部“标准化+特色化”建设，充分发挥基层党组织政治和组织功能，以“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”行动为抓手，组织党员干部深入一线，解决群众急难愁盼问题。
（二）开展“暖心橙”行动，让形象树起来
设立“党员先锋岗”“身边好人岗”“岗位能手岗”，引导党员干部在推动发展、基层治理、服务群众中主动作为、担当有为。积极跟踪服务项目建设，成立党员服务企业帮扶小组，建立企业接访工作日制度，建立环评保障重大项目服务清单，定期调度项目环评进展并协调解决相关问题，加快推动项目开工建设。
（三）开展“守护绿”行动，让保护强起来
坚持党建与业务“一盘棋”，促进机关党建和生态环境业务工作互融互促。持续深入打好污染防治攻坚战，开展“四尘三烟三气”、汛期污染源排查、入河排污口排查监测、土壤污染状况调查、企业周边耕地污染问题排查等整治专项行动。探索“两山”转化路径，强化环保督察反馈问题整改，推动全市生态环境事业高质量发展。
（四）开展“品质青”行动，让作风硬起来
聚焦“队伍精干、装备精良”的目标要求，深入推进生态环境监管能力提升三年行动。强化“非现场”监管、“零接触”执法，推行“宽严相济”的执法模式，对首次违法、违法行为轻微、危害后果较小的企业，帮扶指导及时整改问题。坚持以“保姆式”生态环境服务助力营商环境优化，激发企业绿色发展“新动能”
（五）开展“文化蓝”行动，让动力足起来
加强机关文化建设，打造党建宣传阵地，建设党建、廉政、生态文化长廊，实时展示党员干部创新实干、奋发向上、服务群众的精神风貌。开展六五环境日、全国低碳日、国际生物多样性日系列宣传活动，营造全民参与环境保护的浓厚氛围。
（六）开展“银龄康”行动，让余热更火热
组织离退休党员开展政治理论学习、参观红色基地、观看红色电影等引导离退休党员在缅怀先烈中赓续红色血脉、传承红色基因。充分发挥离退休党员的政治优势、经验优势和威望优势，助力我市“两城”同创、乡村振兴、环境保护等工作。今年离退休党支部成功创建赣州市离退休干部“示范党支部”。
（七）开展“清廉白”行动，让防线筑起来
深入开展党纪学习教育，扎实推进“转作风、提能力、抓落实”作风建设专项行动、群众身边不正之风和腐败问题集中整治等，推动干部作风能力大提升。健全完善廉政风险防控机制，组织开展岗位风险排查防控。通过开展专题党课、观看警示教育片、清廉大讲堂等形式，引导党员干部筑牢拒腐防变思想防线。
建设成效
近年来，赣州市瑞金生态环境局党支部坚持围绕中心、建设队伍、服务群众、改进作风，不断将党的政治优势和组织优势转化为推动生态环境保护工作的重要引擎，着力实现机关党建与环保业务深度融合、同频共振，以高质量党建引领高水平生态环境保护。2024年，瑞金市PM2.5平均浓度16微克/立方米，同比改善5.8%；空气质量优良率为99.4％，同比变好0.7个百分点。全市水质综合指数为2.94，同比变好3.15%，水质优良率率为100%，饮用水源水质达到国家Ⅲ类水质标准，水质达标率为100%，新增武阳镇等3个乡镇为省级生态文明示范乡镇，泽覃乡为省级“两山”实践基地。机关党支部先后被瑞金市评为“四强”党支部、先进基层党组织、打造模范机关工作先进单位，多名党员评为“优秀共产党员”。离退休党支部被评为赣州市离退休干部“示范党支部”。
来源：机关党委
一校（审）：钟小明
二校（审）：陈俊龙
三校（审）：朱干明
