近年来，国家统计局机关服务中心深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，突出党建引领作用，着力以党建带队伍，采取一系列有效举措，持续强化和提升干部职工的政治能力与业务水平，不断增强队伍的凝聚力和战斗力，为国家统计局后勤服务保障工作迈上新台阶打下了坚实基础。
聘用人员队伍是做好机关后勤服务工作的重要因素。服务中心党委高度重视和关心聘用人员的工作生活，通过开展谈心谈话等多种方式了解大家的所想所需，解决急难愁盼问题，切实提高聘用人员的归属感和工作积极性，加强后勤保障队伍的凝聚力。2024年以来，服务中心组织了7场与聘用人员面对面交流的座谈会，140余名聘用人员积极参加并对改进后勤工作提出意见建议。服务中心党委书记、主任阮涵峰表示，中心党委将持续加强对聘用人员的关心关注，认真梳理总结聘用人员提出的诉求、意见，推进问题解决、意见落地，进一步提升聘用人员管理的精度、温度，让聘用人员有家的温暖、有自家人的归属感。
“在国家统计局党组的领导下，服务中心扎实开展党建工作，坚持党建与业务同部署、同推进，采取一系列有效举措，着力提升中心党委领导班子和党支部委员的理论水平和政治能力、多措并举加快青年干部成长成才、全面加强聘用人员凝聚力战斗力。”阮涵峰表示，接下来，服务中心党委还将在党建工作中持续发力，大力提高党员干部的政治理论和政策理论水平；筑牢党员干部纪律规矩意识，加强党性修养，锤炼坚强党性，在各项责任落实上发挥示范带头作用；提升党员干部业务能力和本领，打造高素质、专业化干部队伍，推动党建业务深度融合，以高质量党建引领国家统计局后勤服务保障工作高质量发展。
