那天，食堂门口的场面有点尴尬。程主任，退休三个月了，依旧每天到单位食堂吃饭。
刚开始，大家对他的到来还都挺宽容的。毕竟，程主任在单位待了这么多年，人脉广，脸面大，大家也不想太过苛刻。
可是，食堂的管理渐渐严格起来。特别是张局上任后，他提出了要严格执行食堂的规定。
新规就是，退休员工也得像外来人员一样，出示工作证才能用餐。程主任原本觉得没什么，但没想到，今天他在食堂门口被拦住了。
保安态度也很坚决，“对不起，程主任，您得出示工作证。”程主任愣住了，脸上的表情有些尴尬。
“我是这儿的老领导，怎么还需要出示工作证？”他有些不满地问。
保安却坚持道：“对不起，程主任，这是新规定，不能例外。”顿时，气氛有些凝重。
这时，王主任正好路过。他看了眼两人的状况，走上前，微笑着说道：“程主任，您先别急。”
程主任转过头，看见王主任，面色稍微缓和了些。王主任低声对他说：“我给您弄个饭卡，方便点。”
“饭卡？”程主任愣了一下，显然没想到王主任会这么做。
王主任递给他一张饭卡，继续说道：“这张卡可以用几次，您就当是自己吃个便饭。”他补充道，“这样就不会麻烦了。”
程主任看着饭卡，心里有些感慨，最后接过了卡，点点头，没再多说什么，转身离开了。
几天后，程主任再也没来食堂。大家都在猜测，程主任是不是不高兴了。毕竟，食堂的规定改变对他来说，可能有点儿太生硬了。
不过，几周后，我在附近的小饭馆遇到了程主任。他和老板聊得很愉快，看起来过得挺好。
看着程主任的样子，我心里有些感叹。
职场的智慧，真不是一件简单的事。
王主任的做法巧妙地平衡了规矩和人情，既没有违背张局的命令，也给了程主任应有的面子。
张局后来说过，王主任处理得好。按照规矩办事的同时，又考虑了程主任的情感，表现得很有分寸。
职场中，有时候规矩是必须遵守的，但有时候人情也很重要。王主任的做法让我意识到，职场的智慧，不仅仅是能力的体现，更多的是如何在规则和人情之间找到平衡。
程主任显然已经适应了退休后的生活，他在外面的小饭馆吃得开心，过得也很自在。虽然食堂的规定改变了，但他的生活并没有受到太大影响。
职场不仅仅是争斗和能力的比拼，更是智慧和人情的较量。
如何进退自如，如何处理规矩和人情之间的关系，这是一门学问。
程主任能找到自己舒适的方式，证明他懂得如何适应不同的环境。而王主任的做法，则是对职场智慧的一种体现。
退休后的程主任开始了新的生活，而职场中的我们，也应学会如何在不同的岗位上尽力而为，同时也要懂得如何“独善其身”。
职场上，能在规矩和人情之间找到合适的平衡，才能走得更远。而这，正是我们每个人都需要学习的智慧。
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