辽宁黑山
清单式预警强化日常监督
本报黑山讯 （通讯员 邵魁元）近年来，辽宁黑山县建立健全干部日常预警监督管理机制，通过向干部发放提醒告知单、函询说明单、整改通知单，引导干部改正问题、规范履职。
综合考察考核、信访举报、个人事项、经责审计、无任用调研、巡视巡察等工作成果，充分收集干部德、能、勤、绩、廉等方面的负面线索，动态建立干部问题清单。对干部履职负面信息集中研判、分类处置，实行“三单”提醒警示模式。对线索不清、捕风捉影的，向干部发送提醒告知单，提醒其有则改之无则加勉；对确实存在苗头性、倾向性问题的，向干部发送函询说明单，要求如实说明原因；对一些问题轻微、尚未达到党纪政务处分的，向单位党组织和干部本人发放整改通知单，详细反馈问题情况，明确整改要求和时限。今年以来，集中发出提醒告知单4次，函询说明单1次，解决苗头性问题2个。
天津西青区举办高校学子“轻旅看西青”活动
拓宽“海青秦”人才合作路径
本报天津讯 （通讯员 青组轩）为进一步加强京津冀人才交流、打造人才合作样板，加快推动“海青秦”战略合作协议落地落实，11月15日，天津西青区举办“海青秦”推进人才一体化发展系列主题活动——“轻旅看西青”高校学子西青行活动。天津市委组织部人才工作处、北京市海淀区人才工作局、西青区委组织部、河北秦皇岛市委组织部有关负责同志，北京大学、北京理工大学、燕山大学3所高校教师代表、青年学子等100余人参加活动。
欢迎仪式上，推介了西青区“人才强区十五条”政策。为天开西青园与北京大学医学部共建思政实践教育基地、西青人工智能产业园与北京理工大学共建就业实习基地授牌；为西青人力资源服务产业园与燕山大学经济管理学院共建研学基地授牌，开启了“高校—园区”跨域协同、精准对接、联合育人的崭新篇章。
在中芯国际、力生制药、经纬恒润等龙头企业直观感受西青区产业实力和创新活力；走进天开西青园、西青人工智能产业园等高能级平台载体，现场体会西青区发展的强劲动力和巨大潜力；来到石家大院、中华武林园等非遗点位，亲身感悟西青区历史的文化张力和独特魅力……活动中，高校师生看园区、访企业、观生态，分组体验工业科技、人才环境、文化非遗三条特色“轻旅路线”，深刻了解西青的生态之美、人文之盛、发展之势。
今年以来，三地推动人才工作一盘棋谋划、一张图作战、一股劲落实，强化区域融合、资源整合、力量聚合，拿出了一系列务实举措，共同见证“智汇·海淀”系列活动盛大启幕，选派8名干部人才赴海淀3个科创园区开展交流学习，组织30余名人才工作者赴秦皇岛市培训……三地手越握越紧，人越来越亲，人才一体化发展的道路越走越宽、越走越广。
石磨面香日子旺
初冬时节，寒风萧瑟，河南省内黄县豆公镇南荆张村荆甲石磨面粉厂内却是暖意融融。十几台清粮机、洗麦机、破碎机和石磨面粉机不停运转，工人们在各自岗位上忙碌着。
2021年以前，村里集体收入基本为零。“‘靠山吃山，靠水吃水’，咱靠着粮食生产大县，就得想方设法从粮食上变通。”村党支部书记胡红彬说。
胡红彬带着村“两委”干部四处学习考察，发现石磨面粉在市场上越来越走俏。由于没有任何添加剂，加工过程中也不会产生高温，面粉能保留更多营养成分，深受消费者喜爱。2021年5月，村里的石磨面粉厂在县组织部门的大力支持下建成，还注册了“荆甲”品牌商标。
南荆张村耕地面积有1700亩，但由于村里外出打工、老弱病残人员比较多，撂荒地或种植质量不高的土地不少。村党支部领办合作社，以每亩800元的价格让群众入股，进行集约化经营，群众还能在面粉厂进行二次分红，心里乐开了花。
为了培育优良小麦，进一步提升石磨面粉价值，2023年，村里对1500亩小麦进行改良升级，增加富硒元素，今年麦收时节，群众增收90余万元，村集体经济增收50余万元。
品质好，还要卖得好。今年8月，村里组建专门团队开始在直播平台售卖，两个月共销售了5万斤。村“两委”干部化身“推销员”，通过微信群推荐亲友、找企业认购等途径，拓宽销售渠道，产品在当地商超销量不断增加，还与多地企业签订长期供应合同。
产业的发展带动了就业。近70岁的村民巩希荣从建厂起就在面粉厂从事装袋工作，已经有3个年头了。“入股合作社能赚钱，在面粉厂上班有工资，一举两得。”巩希荣说。
产业发展打实了“底子”，村里积极推进道路绿化和庭院建设，现在村里白墙黛瓦，碧草如茵，环境越来越好。“咱农村也有了‘城市范儿’，幸福的日子还长着哩！”村民王保娣逢人就说。
来源：中国组织人事报
编辑/初审：任学丽 高 岩
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